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第1题
在一个组织中，除了每一个员工都拥有根据其岗位职责开展活动的权力之外，还存在着以下哪些不同性质的权力：（)
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第2题
公司应当建立科学、严格的（），明确划分各岗位职责，投资和交易、交易和清算、基金会计和公司会计等重要岗位不得有人员的重叠，实行重要业务部门和岗位应当进行物理隔离。
A.岗位轮换制度
B.岗位分离制度
C.岗位组合制度
D.岗位审查制度
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第5题
骨料的破碎有哪些加工设备()。
A.颚式碎石机
B.反击式碎石机
C.圆锥破碎机
D.立轴冲击式破碎机
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第6题
岗位分析的主要内容包括：岗位名称分析、岗位任务分析、岗位职责分析、岗位关系分析、劳动环境与劳动强度分析及（）等。
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第7题
所谓岗位管理制度就是根据事业单位的不同性质，合理设置专业技术岗位，明确岗位职责、任职条件和
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第8题
请简述您所在部门的职能，并对您所在岗位的任职资格及岗位职责进行描述。
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第9题
岗位职责的分析，不仅包括对本岗位任务范围的分析，还包括对岗位任职资格、性别要求以及岗位熟悉程度的分析。（)
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第10题
()是考试录用工作的政策依据。
A.岗位分类法规
B. 考试录用法规
C. 岗位职责法规
D. 职务分类法规
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