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[判断题]

岗位分类标准发布后,省公司应组织所属各单位贯彻实施,并在ERP系统人力资源模块中准确维护典型岗位和实际岗位的分类属性。()

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更多“岗位分类标准发布后,省公司应组织所属各单位贯彻实施,并在ERP系统人力资源模块中准确维护典型岗位和实际岗位的分类属性。()”相关的问题

第1题

用户因离职或调离进行岗位调整的,相关信息尚未反映到省级公司ERP系统时,其原所属部门应在三个工作日内发起账号暂停(冻结)申请,省级公司在五个工作日内完成审批及暂停(冻结()
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第2题

固定资产报废事宜由()统一负责审批,无权决定固定资产报废事项

A.市公司所属部门

B.市分公司所属部门

C.省公司市公司

D.市公司区县分公司

E.岗位不涉及

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第3题

山东鲁抗医药集团有限公司作为我国抗生素生产基地之一,多年来,坚持发展和环保两手抓的经营方针,取得了持续
稳定的发展。2001年,完成销售收入13.4亿元,实现利税1.8亿元,连续多年保持在我国制药行业前列。鲁抗自20世纪80年代初期以来,投资逾亿元资金,建设了一系列废气、废液、废渣处理工程。公司先后被评为“全国工业污染普查工作先进企业”、“山东省医药环保先进单位”,2001年,顺利通过了ISO14001环保体系认证。制度是信念落实的有力保障。鲁抗的每一位员工在进入生产岗位前,都要接受环保法规和防治污染知识的教育。公司按照清洁生产的要求,对生产过程进行全面监控,严格按GMP标准和ISO14001标准组织生产,尽可能地把污染消灭在生产过程之中。公司建立了“五不准”原则,即:不准清浓污水混流;不准菌渣冲入下水道;不准废炭、废油、废溶媒冲入下水道;不准包装物、杂物冲入水池;不准擅自停用环保设备和装置。凡违反“五不准”的员工,查出一个,下岗一个。1998年,公司成立了环保检查小组,协助监督生产单位推行清洁生产。整个集团公司建立起了科学高效的环保管理网络,对提炼、发酵、溶媒等重点排污岗位设置警示牌,生产实现微机自控,发动全员开展节能降耗,减轻环保压力。同时,公司还开展了环保学习月活动,对各单位的环保情况进行现场检查和评比。在工程建设中,公司提出了“预防为主、防治结合”,实施了环保“三同时”制度。1995年,公司承建的国家重点工程——年产1000吨青霉素工业钾盐及半合成系列产品项目,引进了具有国际先进水平的CASS污水综合处理系统,进一步夯实了公司在国内化学制药企业中的强势地位。鲁抗的主要废水是有机废水和半合成废水。1983年起公司投资2400万元,相继建成了生物流化床、深井曝气、氧化沟和厌氧好氧等一系列废水处理装置,其中,厌氧生化处理青霉素丝体残渣中式,通过了国家医药管理局组织的成果鉴定,填补了国内空白,并在实际应用中取得了良好的效果。90年代后期,国家对淮河流域企业提出了很高的环保要求。公司审时度势,高瞻远瞩,果断投资5000万元,在南区引进建成了一套CASS污水综合处理系统,使南区的日污水处理能力达到1.8万吨,COD去除率超过95%,1999年,通过了山东省环保局废水排放全面达标验收。在解决废水污染的同时,鲁抗先后对6台锅炉的除尘系统进行了改造,选用全硫含量低于0.5%的低硫煤及新型除尘器,保证了烟气、粉尘、二氧化硫排放指标低于国家规定的标准限值。公司还加大了生产过程中的废气治理力度,如在青霉素提炼岗位增加洗涤真空泵冷凝器,既减少了丁醇外排量,提高了经济效益,又收到了良好的环保和社会效益。新上的废甲醛气体回收装置,采用了氨水喷淋吸收技术,使生产岗位的环境质量得到明显改善。在抗生素生产中,会产生大量废菌渣等固体废弃物,公司成立了负责菌渣处理部门,上马了一套工艺设备,提取有益成分,生产出富含多种维生素和微量元素的农用肥料。对可回收废物进行再利用,使公司每年回收废旧物资创利近百万元,固体废弃物的有效利用率和无害化处理率均达100%。为了提高水的综合利用能力,在已有两座循环水站的基础上,2001年,公司又新建了三期循环水站,该系统正式运行后,每年可节约用水近百万吨。公司还把经过环保处理后的“中水”进行回收利用,实施了“中水管道贯通工程”,使公司的锅炉冲渣、环保污泥榨干机洗布、部分真空泵降温和卫生间冲洗及花草树木灌溉等,都采用“中水”。

请问:本案体现了环境法的什么原则?

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第4题

公司、网省公司及所属各单位基建分管领导、部门负责人、安全管理等相关人员每一年至少接受一次公司或网省公司组织的基建安全培训。()
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第5题

火灾数股处置中,公司所属各单位职责包括()。

A.及时发布火灾预警和启动应急响应,并及时向公司应急办提出发布应急预警和启动应急响应的建议

B.组织开展初期火灾扑救、报警以及火灾初期现场人员疏散逃生

C.按要求及时向公司应急办及相关职能部门报告火灾事故信息

D.负责做好火灾事故可能危及的电网运行、设备安全、客户服务、电力通信等应急处置工作

E.负责完成公司应急指挥中心、应急办交办的其它任务

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第6题

网上竞价处置成交通知书下达后,各单位物资部门在()日内与成交回收商签订报废物资销售合同,办理相关手续,并在ERP系统创建销售订单。

A.10

B.15

C.20

D.30

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第7题

公司安全环保管理总部,10个工作日内将损失工作日工伤报表下发所有工厂,要求所有工厂进行原因分析、组织进行相关岗位隐患排查与整改。各单位一周内将分析结果反馈公司安全环保管理总部,公司总部汇总后下发所有单位,根据分析结果提出改进计划或建议()
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第8题

由系()负责对本层级单位组织架构、岗位、人员基础信息的收集、整理,并在组织管理(PC端)系统中录入

A.品质经理

B.人力经理

C.项目经理

D.系统管理员

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第9题

认真组织安排学生实习实训,特别是()要规范岗位实习和就业实习管理,维护学生合法权益,确保实践育人效果

A.就业企业

B.当地政府部门

C.河北省教育厅

D.高职院校

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第10题

在ERP系统中人力资源管理中主要模块有()。

A.人力资源规划的辅助决策

B.招聘管理

C.工资核算

D.工时管理

E.差旅核算

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