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题目内容
（请给出正确答案）
A.累计工作满1年不满10年的员工，年休假前十二月请病假累计1个月以上的
B.累计工作满1年不满10年的员工，年休假前十二月请病假累计2个月以上的
C.累计工作满10年不满20年的员工，年休假前十二月请病假累计2个月以上的
D.累计工作满10年不满20年的员工，年休假前十二月请病假累计3个月以上的
答案
AC
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第1题
A.员工试用期期间，不可享受年休假
B.正式员工，累计工作年限在1~5年期间，可享受3天年假
C.正式员工，累计工作年限在5~10年期间，可享受5天年假
D.正式员工，累计工作年限在10~20年期间，可享受10天年假
E.正式员工，累计工作年限在20年以上，可享受15天年假
第2题
A.员工年休假取假周期原则为每年1月1日至12月31日，因工作原因当年度年休假未休或未休完，经批准最迟可延长至次年3月底
B.累计工作时间中的社会工龄，仅需提供社保缴纳证明即可
C.某员工累计工作已满1年，当年7月1日入职本企业，该员工当年度年假为2天
D.年休假的天数按照工作日进行计算，国家法定节假日、休息日，职工依法享受的婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期
第3题
A.职员依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的
B.累计工作满1年不满10年的职员，请病假累计2个月以上的
第4题
A.0.5
B.1
C.3
第5题
A.累计工作满1年不满10年的，当年度请病假累计1个月以上的
B.累计工作满10年不满20年的，当年度请病假累计3个月以上的
C.累计工作满1年不满10年的，当年度请病假累计2个月以上的
D.累计工作满20年以上的，当年度请病假累计4个月以上的
第6题
A.保险费按年度一次性缴纳，所缴基本医疗保险费可予退还
B.参保人员缴纳当年基本医疗保险费后，年内在不同统筹地区流动、办理关系转移的，按本办法第十七条第（二）款规定执行，即按照初次参保的情形享受待遇
C.参保人员在统筹地区缴纳当年保费后，参加职工基本医疗保险的，按规定享受职工基本医疗保险待遇，停止享受城乡居民基本医疗保险待遇
D.参保人员在统筹地区缴纳当年保费后，年内终止职工基本医疗保险关系的，在原缴费的统筹地区享受城乡居民基本医疗保险待遇
E.参保人员发生死亡、转学和户籍迁移等状况时，应在当月向社会保险经办机构办理相关变更手续
第8题
A.月度绩效考核KPI指标占比80%，GS指标占比20%
B.年度绩效考核月度考核占比80%，年度评价占比20%
C.部门负责人绩效考核结果对部门员工绩效考核不造成影响
D.绩效考核结果是员工晋升、降职及各类奖金分配依据
第9题
A.禁止携带易燃易爆危险品、管制刀具上班
B.注意个人言行，上班期间不得有不文明言语、举动、不得有打架、骂人等暴力行为
C.作业过程中，可以将设备或商品阻挡消防设施（消防栓、灭火器、疏散通道、安全出口、配电箱等）
D.员工将PDA等资产丢失的照价赔偿
