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[单选题]

（）的动力来源于组织强烈的创新倾向和创新文化的影响

A.被动创新

B.主动创新

C.渐进性创新

D.创造性创新

答案

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发布时间：2022-12-02

更多“（）的动力来源于组织强烈的创新倾向和创新文化的影响”相关的问题

第1题

克服组织变革阻力的措施很多，树立组织威望的措施属于（)

A、进行力场分析

B、让组织成员参与变革

C、利用群体动力

D、奖励变革中的创新者

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第2题

创新始终是推动人类社会发展的第一动力（）

A．正确

B．错误

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第3题

通过理论创新推动制度创新、科技文化创新及其他各方面的创新，因此，实践基础上的理论创新是（

通过理论创新推动制度创新、科技文化创新及其他各方面的创新，因此，实践基础上的理论创新是()

A．根本创新

B．关键创新

C．社会发展和变革的先导

D．社会发展和变革的动力

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第4题

创新型人才的心理品质表现为：强烈的创新意识;敢为人先的冒尖思想;执着的探寻精神;不怕权威的

质疑精神;充分的人格自信;藐视困难的无畏等等。在这些品质中，哪3个是最主要的()

A. 强烈的创新意识

B. 敢为人先的冒尖思想

C. 执着的探寻精神

D. 不怕权威的质疑精神

E. 充分的人格自信

F. 藐视困难的无畏

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第5题

（）是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。

A.改革

B.创新

C.开放

D.科技

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第6题

______是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。

A.改革

B.创新

C.开放

D.科技

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第7题

管理的职能划分为（)。

A.计划和组织

B.人事和领导

C.控制和协调

D.创新

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第8题

当一个组织追求有意义的独特创新时，有机式组织的灵活性和信息的自由流动性非常奏效()。

当一个组织追求有意义的独特创新时，有机式组织的灵活性和信息的自由流动性非常奏效（)。

A、正确

B、错误

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第9题

转变经济发展方式的基本要求是()

A.坚持把经济结构战略性调整作为加快转变经济发展方式的主攻方向

B.坚持把科技进步和创新作为加快转变经济发展方式的重要支撑

C.坚持把保障和改善民生作为加快转变经济发展方式的根本出发点和落脚点

D.坚持把改革开放作为加快转变经济发展方式的强大动力

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第10题

组织文化的（)功能，强调组织目标和组织成员工作目标的一致性，强调群体成员的信念、价值观念的共同性。

A.导向

B.凝聚

C.激励

D.创新

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第11题

从组织成员个人的角度来看，目标的激励作用主要表现在()

A.明确了目标后调动起的潜在的积极性

B.成就感和满意感

C.可以实现人生价值

D.创新

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