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[主观题]

集体合同调整的集体劳动关系,这种劳动关系具有普遍性特征,反映出是集体劳动关系的()的特点。

集体合同调整的集体劳动关系,这种劳动关系具有普遍性特征,反映出是集体劳动关系的()的特点。

A、整体性

B、共同性

C、一般性

D、一致性

答案
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更多“集体合同调整的集体劳动关系,这种劳动关系具有普遍性特征,反映出是集体劳动关系的()的特点。”相关的问题

第1题

我国劳动法的调整范围包括()

A.狭义的劳动关系

B.广义的劳动关系

C.与劳动关系有密切联系的其他关系

D.劳动刑事关系

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第2题

所有在劳动中发生的财产关系和人身关系均构成劳动关系的内容由劳动法调整。()
所有在劳动中发生的财产关系和人身关系均构成劳动关系的内容由劳动法调整。()

A.错误

B.正确

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第3题

下列行为不属于事业型兴趣的有()

A.喜欢担任负有领导责任的社会工作

B.通常追求权力、财富、地位

C.善于通过调整与他人的关系来解决存在的难题

D.缺乏从事精细工作的耐心,不喜欢那些需要长期智力劳动的工作

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第4题

劳动合同是确立劳动关系的法律形式,是产生劳动法律关系的法律事实。()
劳动合同是确立劳动关系的法律形式,是产生劳动法律关系的法律事实。()

A.正确

B.错误

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第5题

1996年,浙江省率先建立了劳动关系三方协调机制。()
1996年,浙江省率先建立了劳动关系三方协调机制。()

A、错误

B、正确

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第6题

下列()不是企业改善内部劳动关系的途径。

A.立法

B.发挥工会及企业党组织的作用

C.培训具体工作人员

D.职工参与民主管理

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第7题

劳动、知识、人才和创造是一个具有内在联系的统一整体,它们之间的关系是()。

A.劳动在其中居于核心和基础地位

B.知识是创造财富的重要资源,通过劳动者、劳动资料才能形成实际的财富

C.人才是知识资源的载体,本质在于创造

D.人才通过劳动为社会创造出巨大的物质和精神财富

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第8题

根据在城市社会结构中各种人口组成的比重关系,来推算城市人口发展规模的方法称为:()。

A.综合平衡法

B.劳动平衡法

C.逐步回归法

D.职工带眷系数法

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第9题

集体合同中女职工和未成年工的特殊保护主要包括()。
集体合同中女职工和未成年工的特殊保护主要包括()。

A、女职工和未成年工禁忌从事的劳动

B、女职工的经期孕期产期和哺乳期的劳动保护

C、女职工未成年工定期健康检查

D、未成年工的使用和登记制度

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第10题

依据我国现行法律规定,对部分劳动争议仲裁案件实行“一裁终局”的制度,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力,下列属于“一裁终局”的案件范围的是()

A.因确认劳动关系发生的争议

B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

C.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议

D.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议

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第11题

在经济发展中,结构合理,意味着按照社会需要合理分配社会劳动,实现资源的合理配置,使国民经济处于良性循环之中。结构、速度和效益的具体关系表现为()。

A.结构合理是保证一定发展速度的重要条件

B.结构和效益是相辅相成、不可分割的

C.结构是速度和效益的基础

D.良好的经济效益是国民经济结构合理的一种反映

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