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[多选题]

跨文化管理是融合文化意识的管理，在跨国企业中应大力塑造融合文化的人力资源。他们应该具备 ()等特点

A.融合文化的能力

B. 对突变文化环境的应变能力

C. 决策能力

D. 信息传播能力

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发布时间：2022-12-02

更多“跨文化管理是融合文化意识的管理，在跨国企业中应大力塑造融合文化的人力资源。他们应该具备（”相关的问题

第1题

知识经济对于企业文化兴起的推动作用，表现在以下哪些方面？（）

A.知识经济推动了企业的跨文化管理和经营

B.知识经济衍生了大量需要进行文化管理的行业

C.知识经济造就了大量需要进行文化管理的员工

D.知识经济引发了前所未有的文化消费需求

E.知识经济导致了无孔不入的文化经营环境

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第2题

以下关于满足患者文化需要的护理策略，说法错误的是（)

A.增强护士的跨文化护理意识是实施护理操作的前提

B.护士应注意评估各个国家、各个民族不同的文化习惯

C.为预防和减少患者出现文化休克，护士需要有针对性的调动社会支持系统

D.护士需要重视患者的心理体验和感受

E.面对文化差异，护士可以触碰到患者的避讳

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第3题

有关莱宁格的跨文化护理理论以下说法错误的是（)。

A.文化关怀分为普通关怀和专业关怀

B.世界上不同文化的民族不具有文化关怀的共性

C.文化关怀是人类生存的必需条件

D.护理的本质是文化关怀

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第4题

分析组织优势和劣势时，公司通常会忽视______。

A.管理对公司优势的影响

B.雇员在建立公司优势中的作用

C.由上层管理产生的负面影响和劣势

D.组织文化及其影响

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第5题

组织文化强调的管理方法是()

A.科学管理

B.目标管理

C.质量管理

D.人本管理

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第6题

传感器节点中，哪种单元能耗可以忽略()。

A.处理器单元

B.信息融合单元

C.无线传输单元

D.传感器单元

E.电源管理单元

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第7题

知识管理的关键要素有()

A.管理

B. 创新

C. 文化

D. 技术

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第8题

美国管理学家韦伯明确指出：“管理不仅是一门学科，还应是一种文化，即有它自己的价值观、信仰、工具和语言的一种文化。”()

美国管理学家韦伯明确指出：“管理不仅是一门学科，还应是一种文化，即有它自己的价值观、信仰、工具和语言的一种文化。”（)

A.正确

B.错误

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第9题

希腊化，是希腊语言与文化传播于东方，与东方文化相融合，后来又传到罗马的世界性文化交流现象。()

希腊化，是希腊语言与文化传播于东方，与东方文化相融合，后来又传到罗马的世界性文化交流现象。（)

A.正确

B.错误

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第10题

管理之所以需要伦理道德，是因为（）。

A.现代社会经济运行面临诸多伦理困境与道德风险

B.伦理道德作为有效的文化工具可以帮助组织更好地达到经济目的

C.伦理道德是现代社会的核心价值构件，具有特殊的管理意义和文明意义

D.如果管理者能够“道德”一点的话，经济活动中的交易成本可能会降低

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第11题

政府的基本职能包括（)。

A.经济职能

B.政治职能

C.管理职能

D.文化职能

E.社会职能

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