创意必须的11项素质与能力是乐于接受新观念、有极强的好奇心、具有很强的直觉、敏锐的观察力、深刻的感受力、丰富的想象力、模糊的心境、过人的毅力、多角度思考问题、敢于冒险的精神、娴熟的表达能力。()
A.错误
B.正确
A.错误
B.正确
第1题
A.教师与学生外在于课程
B.课程不仅是预设的,而且是生成的
C.教学不只是忠实地传递和接受课程的过程,更是课程创生与开发的过程
D.教师与学生是课程的有机组成部分
第2题
A.工作拓展能力
B.相关领域国际惯例的水准认知
C.计划能力
D.资源配置与监管能力
第4题
A.反思型教师有能力去慎思他们的教学行为及其所处的背景
B.反思型教师能通过利用各种不同渠道的信息,使理论与实践相联结
C.反思型教师能够通过改变教学行为和环境而达到预期目的,并能对自己的行为负起责任
D.反思型教师不善于运用新的证据来重新评估、验证自己的决策
第5题
A.专业知识指人力资源管理人员要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识,具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力
B.人力资源管理的工作与公司的业务并没有直接的联系,因此人力资源管理者不需要具备业务知识
C.实施能力包括很多具体的项目,例如沟通协调能力、分析判断能力、组织能力、计划能力、应变能力等
D.人力资源管理人员必须具有良好的道德品质,要以公正的态度来进行工作,不能将个人因素牵扯进工作,工作中要遵守职业道德,不能违背职业操守
第6题
A.正确
B.错误
第7题
A.至少有两方,每一方都具有对方需要的有价值的东西,并且都有沟通和运送货品的能力
B.至少有两方,每一方都可以自由接受或拒绝对方的产品
C.至少有两方,每一方都认为与对方交易是合适或称心的
D.以上都必须具备
第11题
A.思想道德素质
B.科学人文素养
C.身心健康素质
D.法治素养