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[主观题]

现代组织理论认为，组织改革是必要的和可行的，而这种观点是以如下关于组织改革的前提或基本假定为根据。()

现代组织理论认为，组织改革是必要的和可行的，而这种观点是以如下关于组织改革的前提或基本假定为根据。（)

A.错误

B.正确

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发布时间：2022-12-04

更多“现代组织理论认为，组织改革是必要的和可行的，而这种观点是以如下关于组织改革的前提或基本假定为根据。()”相关的问题

第1题

现代组织改革理论基本上排除为了消除组织中的弊端而采取急剧变革的方法，即基本上主张渐进的改革。()

现代组织改革理论基本上排除为了消除组织中的弊端而采取急剧变革的方法，即基本上主张渐进的改革。（)

A.错误

B.正确

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第2题

现代组织改革理论基本上排除为了消除组织中的弊端而采取急剧变革的方法，即基本上主张渐进的改革。()

现代组织改革理论基本上排除为了消除组织中的弊端而采取急剧变革的方法，即基本上主张渐进的改革。（)

A.正确

B.错误

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第3题

沃尔多认为,现代组织理论是()。

A.人本主义

B.理性主义

C.效率主义

D.灵活的实用主义

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第4题

瑞华公司是一家生产机械产品的大型企业，有较雄厚的资金和人力资源，但产品单一，近年来，需求减少销售持续下滑，此事困扰着企业的领导层，为此，他们开始寻求企业改革的突破口，你认为哪种做法最为可行？ ()

A.重新进行市场定位，采用多元化经营战略

B.集中力量，加大老产品的推销力度，重新占领市场

C.开展技术革新，进一步提高产品质量

D.加强组织结构改革和人力资源开发工作

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第5题

现代组织理论中，权变学派强调组织变化无常的性质，认为组织结构本身并无优劣之分。()

现代组织理论中，权变学派强调组织变化无常的性质，认为组织结构本身并无优劣之分。（)

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B.错误

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第6题

基于“经济人”假设而提出来的，认为应该从经济的角度来看待决策问题，管理人员期望作出的决策能够为组织带来最大的经济利益的一种决策理论是指()

A.行为决策理论

B.古典决策理论

C.当代决策理论

D.现代决策理论

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第7题

行为科学管理理论是现代组织行为理论产生和形成的第一个理论渊源。()

行为科学管理理论是现代组织行为理论产生和形成的第一个理论渊源。（)

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第8题

公共关系是一门综合性的组织传播学，它用现代传播学的理论和方法来研究和处理组织的______和______问题。

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第9题

()强调的是教育制度本身就是一种观念，是用现代的词汇使现代社会的本质、人员组织和知识合理化。现代教育制度不仅培养和分配学生，还直接影响社会

A.合法化理论

B.社会化理论

C.分配理论

D.个性化理论

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第10题

企业财务管理落人组织陷阱的原因主要是( )。

A.忽视财务管理组织领导工作

B.忽视财务管理预测和决策工作

C.忽视内部财务管理组织建设，忽视必要的财务管理规章制度建设

D.忽视现代企业制度工作

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第11题

如何认识现代行政组织理论？

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