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[多选题]

出纳岗位的设置包括()。

A.一人一岗

B.一人多岗

C.一岗多人

D.以上都不对

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更多“出纳岗位的设置包括()。A、一人一岗B、一人多岗C、一岗多人D、以上都不对”相关的问题

第1题

广义的人岗匹配包括()

A.人与岗位的匹配

B.个人与团队的匹配

C.个人与组织的匹配

D.个人与职业的匹配

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第2题

“一人永占”的一笠翁四种曲,包括一捧雪、人兽关、永团圆、占花魁。()
“一人永占”的一笠翁四种曲,包括一捧雪、人兽关、永团圆、占花魁。()

A.正确

B.错误

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第3题

出纳管理的科目应事先在基础信息的会计科目设置时设置为()。

A.日记账

B.现金日记账

C.银行日记账

D.现金科目

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第4题

会计制度设计的目标包括()。

A.为投资人等利益关系人提供决策有用的高质量的会计信息

B.为经营管理者提供加强经营管理和内部控制的会计信息

C.设置会计机构,规定机构内部各岗位的职责和权限

D.设计好示范性行业会计制度

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第5题

在启用“出纳管理”模块后维护的第一项内容就是()。

A.凭证初始化设置

B.录入初始库存现金数据

C.核算项目

D.往来科目

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第6题

职岗为同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的岗位。()
职岗为同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的岗位。()

A、错误

B、正确

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第7题

()表示的是不同职系之间的相同相似岗位等级的比较和平衡。A.职组B.职门C.岗级D.岗等

表示的是不同职系之间的相同相似岗位等级的比较和平衡。

A.职组

B.职门

C.岗级

D.岗等

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第8题

录用决策是指通过科学的测算,对岗位和所招聘人选相互之间进行权衡,实现人适其岗、岗得其人的合理匹配过程。()
录用决策是指通过科学的测算,对岗位和所招聘人选相互之间进行权衡,实现人适其岗、岗得其人的合理匹配过程。()

A.正确

B.错误

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第9题

固定资产管理模块包括()内容。

A.固定资产增减及变动的处理

B.账簿报表查询

C.工资数据汇总

D.出纳数据查询

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第10题

出纳管理业务处理主要包括_____、_____、_____。

A.账簿管理

B.现金管理

C.银行存款管理

D.支票管理

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第11题

一人永占有哪些()

A.《一捧雪》

B.《人兽关》

C.《永团圆》

D.《占花魁》

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