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[主观题]

领导幅度越窄，领导层次越少。()

领导幅度越窄，领导层次越少。（)

A.错误

B.正确

答案

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发布时间：2022-12-02

更多“领导幅度越窄，领导层次越少。()”相关的问题

第1题

高耸的组织结构具有管理层次多，管理幅度小，沟通渠道少的特点。()

高耸的组织结构具有管理层次多，管理幅度小，沟通渠道少的特点。（)

A.对

B.错

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第2题

管理层次和管理幅度关系正确的有（)。

A.管理层次和管理幅度成反比

B.依据管理层次和管理幅度，组织结构划分为尖型和扁平型

C.管理层次越高，管理的幅度越大

D.管理的层次越高，越接近问题前线

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第3题

在以下选项中，属于人际关系学说的观点有()。

A.经济刺激并非唯一的刺激动因

B.工人是复杂人

C.组织中存在非正式组织

D.非正式领导无法与正式领导相比

E.狭窄的控制幅度并非有效管理的先决条件

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第4题

霍兰德认为领导过程本身是一种交换过程（）

A．正确

B．错误

此题为判断题(对，错)。

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第5题

从广义上说，领导与管理是相同的，但在具体的工作过程中，两者是有明显区别的。()

从广义上说，领导与管理是相同的，但在具体的工作过程中，两者是有明显区别的。（)

A.对

B.错

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第6题

变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导（）

A．正确

B．错误

此题为判断题(对，错)。

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第7题

同一领导层次的各机关或单位同事接受的指挥、控制和监督集中在两位或多位上级领导或上级领导机关的领导体制是指()。

A.完整制

B.分离制

C.集权制

D.分权制

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第8题

在10Mb/s共享型以太网系统中，站点越多，带宽越窄。

A．错误

B．正确

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第9题

管理层次与管理幅度的关系是()。

A.反比

B.正比

C.没关系

D.等比

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第10题

组织设计原理包括()。

A.分工与协作

B.管理幅度与管理层次成反比

C.统一指挥

D.平衡、效率

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第11题

行政组织管理层次的高低与管理幅度的大小成反比关系。()

行政组织管理层次的高低与管理幅度的大小成反比关系。（)

A.正确

B.错误

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