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[主观题]

在面对冲突时，领导者应该用第三人称来委婉表达自己的看法。()

在面对冲突时，领导者应该用第三人称来委婉表达自己的看法。（)

A.正确

B.错误

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发布时间：2022-12-03

更多“在面对冲突时，领导者应该用第三人称来委婉表达自己的看法。()”相关的问题

第1题

下列不是非政府组织的领导者在面对宗旨时要注意处理好的关系的是（)。

A.宗旨和决策的关系

B.宗旨和具体目标的关系

C.组织的内部资源和外部资源的关系

D.领导和成员的关系

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第2题

控制情绪的技巧中，哪个是正确的（)

A.当你情绪不好时，应采取面谈和打电话的方式与人沟通

B.当别人惹你生气时，最好向他讲明你和要求

C.无论生气还是挫折，都要尽量克制

D.面对冲突，越是能控制自己的情绪，就越容易恢复平静

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第3题

半结构化或非结构化的决策问题，应该用管理信息系统来解决。()

半结构化或非结构化的决策问题，应该用管理信息系统来解决。（)

A、错误

B、正确

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第4题

人生其实是一直得到的一个过程，因此人生应该用加法来生活。()

人生其实是一直得到的一个过程，因此人生应该用加法来生活。（)

A.正确

B.错误

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第5题

计算机软件应该用()法来保护

A.著作权法

B.计算机软件保护条例

C.专利法

D.不归属于知识产权

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第6题

人生其实是一直得到的一个过程，因此人生应该用加法来生活。

A．错误

B．正确

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第7题

进行会议沟通时,会议主席应采取()来控制和处理破坏性冲突。

A.建设性表达

B.批评式表达

C.客观性评价

D.评估式表达

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第8题

在起升过程中，当吊钩滑轮接近起重臂5m时，应该用低速起升。（)

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第9题

在起升过程中，当吊钩滑轮接近起重臂3m时，应该用低速起升。（)

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第10题

()不属于领导者选拔体制中应坚持的基本原则

A.在选拔的主体上，坚持多元参与的原则

B. 在选拔方式上，坚持公平竞争的原则

C. 在选拔程序上，坚持公开透明的原则

D. 在选拔标准上，坚持仅根据贡献来决定员工的晋升原则。

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第11题

新出现的风险：销售经理应该用重点测试、刺激手段、系列分析等技术，来判断分析预测简报中提及的变动是否真的发生。()

新出现的风险：销售经理应该用重点测试、刺激手段、系列分析等技术，来判断分析预测简报中提及的变动是否真的发生。（)

A.错误

B.正确

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