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（请给出正确答案）
[单选题]
20世纪60年代，美国心理学家亚当斯提出了()
A.公平理论
B.绝对报酬理论
C.强化理论
D.行为修正理论
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A.公平理论
B.绝对报酬理论
C.强化理论
D.行为修正理论
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第1题
公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的影响一书中提出的()。
A、错误
B、正确
第4题
全面管理思想产生于20世纪60年代，由美国通用电气公司质量管理部的部长戴明最早提出。()
第5题
A.正确
B.错误
第6题
A.公平理论是由美国心理学家斯塔西•亚当斯于1956年提出的。
B.公平理论认为，当一个人做出了成绩并取得报酬以后，他不仅关心自己所得报酬的绝对量，而且关心自己所得报酬的相对量。
C.公平理论表明，一个人所得的绝对值比相对值更能影响人的工作积极性。
D.公平理论表明，一个人所得的相对值比绝对值更能影响人的工作积极性。
