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[单选题]

速度慢,准确性低,但组织成员满意度较高的沟通方式是()

A.园型

B.环式沟通

C.轮式沟通

D.Y式沟通

答案
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更多“速度慢,准确性低,但组织成员满意度较高的沟通方式是()A、园型B、环式沟通C、轮式沟通D、Y式沟通”相关的问题

第1题

传统的行政官僚制最大的优点是()。

A.效率较高

B.对外界环境变化的适应能力较好

C.激发组织成员的积极性

D.信息传播速度快、准确性高

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第2题

数据库营销的缺点有()。

A.工作量大

B.难度高

C.费用较高

D.市场调查和预测的准确性低

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第3题

在管理过程中,我们经常发现很多企业一直非常重视企业内部收入分配制度,并经常针对薪酬体系、薪酬水平、薪酬结构等方面进行改革和重新设计,但改革成效一直不佳,员工总体满意度低,企业总体绩效未从根本上得到改善,究其一个很重要的原因是()

A、企业薪酬战略不能适应企业扁平化组织结构

B、企业在薪酬管理改善过程中,就薪论薪,未与企业总体战略相联系

C、企业薪酬激励缺乏弹性和灵活性

D、企业系统过于单一

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第4题

表达了员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种状态的是()

A.工作满意度

B. 组织承诺

C. 工作涉入

D. 组织认知

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第5题

教师对他所在学校及其组织目标的认同,并希望维持组织成员身份属于()

A.工作参与

B.组织认可

C.组织承诺

D.工作满意度

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第6题

在使用技术指标WMS的时候,下列结论正确的是()。 A.WMS在盘整过程中具有较高的准确

在使用技术指标WMS的时候,下列结论正确的是()。

A.WMS在盘整过程中具有较高的准确性

B.WMs连续几次撞顶, 局部形成双重或多重顶, 则是卖出的信号

C.WMS进入低数值区位。一般要回头,如果股价还在继续上升,则是卖出信号

D.使用WMS指标应从WMS的数值以及WMS曲线的形状两方面考虑

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第7题

管理的教育方法的根本任务是()。
管理的教育方法的根本任务是()。

A、充分发挥教育的作用

B、提高人的思想政治素养

C、适应和满足社会的需要,培养具有较高思想道德素质和科学文化素质,具有社会和组织所提倡的精神的组织成员

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第8题

下列关于压力的影响表述不正确的是()

A.压力会影响新陈代谢,导致各种疾病

B. 压力会导致工作满意度及自信心的降低

C. 压力越大工作绩效越低

D. 压力会变成组织运行的障碍

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第9题

水路运输的缺点在于()。

A.运输速度慢

B. 线路迂回;受自然条件影响大

C. 港口的装卸费用较高

D. 可靠性差

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第10题

领导的根本任务是引导成员去实现组织目标,但组织目标的实现与一定的组织和人员紧密联系。()
领导的根本任务是引导成员去实现组织目标,但组织目标的实现与一定的组织和人员紧密联系。()

A.正确

B.错误

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第11题

组织成员之间地位平等,互相之间有广泛的接触,但没有中心人物的传播网络是()

A.辐射式网络

B.链式网络

C.环形网络

D.G形网络

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