()是政策采纳的主体,其地位、个人素质及对政策的态度都会直接影响政策采纳的成败。
A.政策背景
B.政策采纳者
C.政策质量
D.政策环境
A.政策背景
B.政策采纳者
C.政策质量
D.政策环境
第1题
A、是指对企业产生影响的、或者受企业行为影响的任何团体和个人
B、其权力来源主要有“对资源的控制与交换的权力”、“在管理层次中的地位”、“个人的素质和影响”、“参与或影响企业的战略决策与实施过程”、“利益相关者集中或联合的程度”等多个方面
C、可以采用不同的方式施加他们对企业战略的影响,并确定他们在讨价还价中的位置
D、其利益期望不同,他们对企业发展的方向和路径也就有不同的要求,因而会产生利益的矛盾和冲突
E、其权力大小主要取决于他们在管理层次中的地位
第3题
T、对
F、错
第4题
A.特别行政区是在中华人民共和国中央人民政府的统一领导下
B.特别行政区只是中华人民共和国的一个行政区域
C.两种制度地位不同,社会主义制度是主体
D.特别行政区享有内地一般地方行政区所没有的高度自治权
第5题
A.专业知识指人力资源管理人员要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识,具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力
B.人力资源管理的工作与公司的业务并没有直接的联系,因此人力资源管理者不需要具备业务知识
C.实施能力包括很多具体的项目,例如沟通协调能力、分析判断能力、组织能力、计划能力、应变能力等
D.人力资源管理人员必须具有良好的道德品质,要以公正的态度来进行工作,不能将个人因素牵扯进工作,工作中要遵守职业道德,不能违背职业操守
第6题
A.政策分析的中心动机是争取个人地位和个人影响
B.政策分析的成功标准是形成有利于自已的政治同盟者
C.政策分析的主要技术是沟通与协调
D.政策分析中关心短期的效果
E.对政策分析带有强烈的主观性,有较强的政治倾向
第7题
A.会计核算
B.会计政策
C.会计分析
D.会计估计正确答案:B,D
第8题
第9题
A.健康是身体素质、心理素质和社会素质三者完整结合。
B.疾病是整体素质不好的表现,主要是由不良的行为习惯和生活方式所致。
C.这一模式确定个人与家庭成员的健康密切相关。
D.强调个体有道德、有涵养、能控制自己的行为习惯好生活方式。
E.个体有能力提高整体素质以预防好治疗疾病。
第10题
A.企业对其结果不确定的交易或事项以最近可利用的信息为基础所做的判断
B.企业在会计核算时所遵循的具体原则以及企业所采纳的具体会计处理方法,也是指导企业进行会计核算的基础
C.可能导致企业发生损益的不确定状态或情形
D.自年度资产负债表日至财务报告批准报出日之间发生的需要告诉或说明的事项