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[单选题]

关于定性评估和定量评估的描述中,以下哪项是错误的()?

A.定量评估客观、明确

B.组织的绩效都可以用定量评估进行测量

C.定性评估随意性比较大

D.定量评估给外界的印象更清晰

答案
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更多“关于定性评估和定量评估的描述中,以下哪项是错误的()?”相关的问题

第1题

()是指场景中的各时域事件彼此相关,关联信息中包含对时域事件约束关系的描述。

A.定性关联信息

B.空间关联信息

C.定量关联信息

D.频率关联信息

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第2题

以评估对象群体的平均水平为参照点,确定评估对象在群体中相对位置的一种评估方式是()。

A.目标参照评估

B.他人评估

C.定性评估

D.常模参照评估

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第3题

对已收集到的文献资料进行整理、阅读、描述和分析,从中发现事实,挖掘证据,得出结论。对文献的分析研究主要分为定性式的分析和()

A.定量式的分析

B.实证性分析

C.描述性分析

D.解释性分析

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第4题

()俗称“软指标”或“定性指标”,反映人们对评估对象的意见、看法、期望值和满意度,是心理量值的反映。

A.心理指标

B.内指标

C.主观指标

D.公众指标

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第5题

在确定观察的项目和指标时,应注意以下问题:()

A.尽量将观察项目具体化,并给以明确的限定

B.确定的项目是便于观察记录的具体内容

C.确定观察的指标时,除定性以外可以定量的要尽可能量化

D.确定的指标不可以模棱两可

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第6题

关于招聘,以下说法正确的是()。
关于招聘,以下说法正确的是()。

A、招聘包括招募.甄选.录用.评估四个环节

B、招聘是人力资源管理的重要环节

C、招聘仅仅是人力资源部的工作

D、招聘是人力资源规划.工作分析.培训和开发.绩效管理.薪酬管理.劳动关系等其他人力资源管理活动得以开展的前提和基础

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第7题

处理变更要求需要对所有合同变更请求都要求提供一份定量说明变更对合同带来的积极和消极两方面影响的文件。文件中可能要包括以下这样一些信息()。

A.对所有要求的变更的描述

B.对为什么要求作出变更的解释,以及对变更的优点的陈述

C.变更的范围和参数

D.供应商提供的方案

E.与变更有关的任何风险

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第8题

以下关于满足患者文化需要的护理策略,说法错误的是()

A.增强护士的跨文化护理意识是实施护理操作的前提

B.护士应注意评估各个国家、各个民族不同的文化习惯

C.为预防和减少患者出现文化休克,护士需要有针对性的调动社会支持系统

D.护士需要重视患者的心理体验和感受

E.面对文化差异,护士可以触碰到患者的避讳

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第9题

进行项目市场预测应遵循的原则( ) A.连贯性和类推行原则 B.相关性和动态性原则 C.定性和定量相结合原则
进行项目市场预测应遵循的原则() A.连贯性和类推行原则 B.相关性和动态性原则 C.定性和定量相结合原则

进行项目市场预测应遵循的原则( )

A.连贯性和类推行原则

B.相关性和动态性原则

C.定性和定量相结合原则

D.远小近大原则

E.概率性原则

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第10题

()是利用比较完备的历史资料,运用数学模型和计量方法来预测未来的市场需求。

A.市场调查

B.市场预测

C.市场定性预测

D.市场定量预测

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第11题

市场预测按预测的经济活动范围不同,可分为宏观预测和()

A、微观预测

B、统计预测

C、定性预测

D、定量预测

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