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[多选题]

以下哪些属于无领导小组讨论的功能？（)

A.区分功能

B.评定功能

C.预测功能

D.录用功能

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发布时间：2022-12-02

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第1题

2016年大学生就业指导考试名词解释无领导小组讨论

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第2题

面试的方法主要有：（)。

A.公文筐测验

B.无领导小组讨论

C.情景面谈

D.角色扮演

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第3题

无领导小组讨论的题目形式主要包括（）

A.两难问题

B.操作问题

C.单项选择问题

D.资源争夺问题

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第4题

无领导小组讨论的优点之一是评价结果不会受到应聘者的分组以及不同测评情境的影响。()

无领导小组讨论的优点之一是评价结果不会受到应聘者的分组以及不同测评情境的影响。（)

A.错误

B.正确

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第5题

通过创设与拟招聘岗位相关的情境，置应聘者于其中，根据应聘者在此种情境下的行为表现和回答问题的情况来测试应聘者是否适合某一岗位的方法属（)。

A.情境面试

B.压力面试

C.无领导小组讨论

D.角色扮演

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第6题

以下哪些属于幼儿心理健康的范畴。（)

A.情绪积极

B.性格开朗

C.无心理障碍

D.对环境有较快的适应能力

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第7题

一下领导理论中属于夏、商、西周时期领导理论的有哪些()。

A.神治领导理论

B.礼治领导理论

C.法治领导理论

D.德治领导理论

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第8题

下列哪些属于组织建设的指标要素（)

A.团结协作

B.班子团结

C.服从上级

D.领导素质

E.管理规范

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第9题

下列哪些选项属于毛泽东领导理论的内容？()

A.全心全意为人民服务是领导活动的根本宗旨

B.实事求是是领导活动的根本思想路线

C.群众路线是领导活动的根本工作路线

D.独立自主是领导活动的基本立足点

E.以上都对

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第10题

以下哪些是管理方格理论中典型的领导类型？()

A.任务型

B.乡村俱乐部型

C.民主型

D.团队型

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第11题

以下权力类型中属于领导的地位权力的是()

A.专家权力

B. 参照权力

C. 奖赏权力

D. 人格权力

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