题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
()又称“交叉文化管理”,指的是企业在跨国经营中,对各种存在文化差异的人、事、物和产、供、销开展灵活变通的管理。
A、灵活管理
B、单一文化管理
C、精简管理
D、跨国文化管理
答案
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A、灵活管理
B、单一文化管理
C、精简管理
D、跨国文化管理
第1题
第9题
A.文化是管理的基础,管理则是文化的外在表现
B. 组织文化不仅关注于满足个体的需要,且注重塑造整个企业的价值观
C. 文化管理就是在科学管理的基础上加上了企业文化
D. 主要目标不仅仅是个体的自我实现,而是群体在多变环境中的精神自主