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[主观题]

Pallor公司养老金计划的受托人就下列声明询问一投资顾问唐纳德.米利普,他的回答应该是什么?

a.在统计上。管理人收益的中位数标准是长期业绩表现的无偏测度。 b.管理人收益的中位数标准是明确的。因而容易被管理人所重复。以至于他们采用消极/指数管理策略。 c.管理人收益的中位数标准在所有环境下都是不当的,因为它包含了很多的投资类型

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更多“Pallor公司养老金计划的受托人就下列声明询问一投资顾问唐纳德.米利普,他的回答应该是什么?”相关的问题

第1题

在Acme公司的养老金计划审查期间。几个受托人就几个测度和风险评价等问题询问了他们的投资顾问。
a.就下列内容作为业绩评价标准的恰当性进行评论市场指数、基准组合、管理者收益的中位数。 b.下列业绩测度的区别:夏普比率、特雷纳测度、詹森测度。 i.描述三个业绩测度是如何计算的。 ii.说明与每一个测度相关的风险是系统风险非系统风险还是全部风险,解释每一个测度中的额外收益与相关风险之间的关系。

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第2题

下面关于审慎人的一些说法错误的是()。A.审慎人即守法的、专业的、自律的,坚持资产负债匹配经营原

下面关于审慎人的一些说法错误的是()。

A.审慎人即守法的、专业的、自律的,坚持资产负债匹配经营原则(不冒险、不投机)的专家

B.建立审慎人和全程监督制度需要一个配套的法律体系和执法机制,这就是养老金计划得以安全运营的法治环境

C.基于“受益人利益最大化”原则,形成了“受托人即审慎人”和“委托人要全程监督”的法律制度,以实现养老金计划永不破产的目标,即安全性和收益性的双重目标

D.理财师应当具备审慎人的资质并遵守审慎人的行为要求

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第3题

养老金债务 欧洲钢笔公司和亚洲钢笔公司是两家完全一样的公司。惟一的区别是欧洲钢笔公司的养老金计划采取

养老金债务

欧洲钢笔公司和亚洲钢笔公司是两家完全一样的公司。惟一的区别是欧洲钢笔公司的养老金计划采取非基金制方式。而亚洲钢笔公司采取基金制方式。比较两者按市场价格计量的资产负债表。养老金计划所采取的形式不同对这两家公司的股东有什么区别?

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第4题

特许金融分析师安格斯.沃克正在审阅Acme Industries这家企业的固定收益养老金计划。公司总部设在
伦敦。Acme在北美、日本和一些欧洲国家均设有分支机构。从下个月开始。可得到全额养老金收益的退休年龄从60岁降到55岁。企业职工的平均年龄为49岁。沃克负责制定养老金计划的投资策略和战略性资产配置决策。计划目标包括获取8.4%的最低期望收益,期望标准差不超过16.0%。 沃克正在评估当前的资产配置,如表26一l所示。列出的公司部分信息情况如表26—2所示。关于养老金计划的投资策略,企业内部一直有争论。两种考虑下的投资策略如表26—3所示。

a.针对下面每一个因素。你认为Acme养老金计划的x投资策略或Y投资策略的相关 陈述是否正确?每个回答都要有解释。 i.收益率要求 ii.风险容忍度 iii.时间期限 iv.流动性 注意:x投资策略中可能部分内容正确,另一些内容可能Y投资策略正确。 b.为帮助沃克工作,企业请了两位养老金顾问。卢西.格雷厄姆和罗伯特.迈克尔。格雷厄姆认为,养老基金投资应反映出它的低风险承受力,但迈克尔认为养老基金的投资应获取尽可能高的收益。表26—4列出了当前的资产配置、格雷厄姆推荐的资产配置计划、迈克尔推荐的资产配置计划。那么,你认为三种中哪一种是最优的?你的选择要符合下列计划目标和制约因素:

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第5题

下列几项中描述错误的是()A.员工收入,被依法或依合同扣除后进入社会福利和企业福利计划即成为

下列几项中描述错误的是()

A.员工收入,被依法或依合同扣除后进入社会福利和企业福利计划即成为既得养老金

B.退休计划在本质上是长期(一般理解为60年)收支平衡的投资计划

C.任何可以向退休后转移的资源都可以进入退休计划的考虑范围

D.具有增值意义的固定资产,如房屋、收藏品等可以纳入退休计划的考虑范围

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第6题

某公司正在进行重组,在这个计划下,部分交易事项将被转移到分离后的Z公司中。这同样涉及转移给Z公司的部分养
老金给付义务。由于此项业务,Z公司在该年年底将有一笔可扣除的时间性差异。据估计,这将导致Z公司前四年皆为亏损,但是此后将会盈利。该公司的未来收益基于对日后关联方交易的未来收益的推测。那么Z公司是否应将这部分可扣除的时间性差异确认为递延所得税资产?( )

(A) 该公司应该确认递延所得税资产

(B) 管理层不应该确认递延所得税资产因为未来收益不确定

(C) 如果预计收益的可靠性能够被证实则该公司就确认

(D) 如果关联方交易的利润在预算利润中被削减则该公司就应确认此项递延所得税资产

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第7题

英国及北欧国家的养老保险制度是()

A.普遍养老金保障计划

B.强制储蓄养老金计划

C.收入关联养老金计划

D.普遍储蓄养老金计划

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第8题

受托人需要转委托的,应当经委托人同意,委托人可以就委托事务直接指示转委托的第三人,受托人仅就第三人的选
择及其对第三人的指示负责。( )
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第9题

新加坡实行的是()

A.中央公积金制度

B.私人养老金计划

C.公共养老金计划

D.完全福利模式

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第10题

委托人将财产转移给受托人之后,就不再享有任何权利。()
委托人将财产转移给受托人之后,就不再享有任何权利。()

A.正确

B.错误

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第11题

阅读下列材料 据估计,今天在美国有6 OOO家公司推行“雇员拥有股票计划”,其中包括西尔斯一罗

阅读下列材料 据估计,今天在美国有6 OOO家公司推行“雇员拥有股票计划”,其中包括西尔斯一罗伯克百货公司、美国电话电报公司等。“雇员拥有股票计划”在这些公司的推行,使工人们积极地经营他们的公司,产生了一种充满活力的责任感,在生产率、高质量和低成本等方面取得了巨大的成就。美国争取雇员拥有股票委员会对350家高技术公司所作的一项调查发现,利用雇员拥有股票计划的公司要比没有利用这种计划的公司发展快2~4倍。 随着这一计划的推行,到2000年,全美国有25%的雇员分享他们公司的所有权。这种迅速出现的“工人资本主义”概念也适用于相当大部分的美国经济。但是工人拥有股票不会轻易转变为工人管理。有的工人股东说:“我看不出有什么变化。一切都和以前一模一样。”也有的工人股东认为,在“雇员拥有股票计划”下,越是尽力干,得到的就越多。 ——W.E.哈拉尔《新资本主义》 请回答: (1)根据材料分析当代资本主义社会实行“雇员拥有股票计划”的原因。 (2)评析工人股东的两种看法。

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