请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.高级管理人员应当维护所管理基金的合法利益，坚持基金份额持有人利益优先的原则
B.高级管理人员应当具有良好的职业道德，勤勉尽责，切实履行基金合同、公司章程和公司制度规定的职责
C.基金管理公司总经理应当认真执行董事会决议， 有效执行公司制度。 基金管理公司副总经 理应当协助总经理工作，忠实履行职责
D.基金管理公司督察长应当认真履行职责，对公司各项制度、业务的合法合规性及公司内部控制制度的执行情况进行监察、稽核
答案
更多“基金行业高级管理人员的基本行为规范包括（)。A、高级管理人员应当维护所管理基金的合法利益，坚”相关的问题
第3题
A.具有5年以上金融、法律或者财务的工作经历
B.有履行职责所需要的时间
C.与拟任职的基金管理公司的高级管理人员、其他董事、监事、基金经理、财务负责人没有利害关系
D.直系亲属不在拟任职的基金管理公司任职
第5题
A.提前终止基金合同
B.基金扩募或者延长基金合同期限
C.更换基金管理公司的高级管理人员
D.更换基金管理人、基金托管人
第6题
A.债务人的出资人不得请求投资收益分配
B.除经人民法院同意，债务人的董事、监事、高级管理人员不得向第三人转让其持有的债务人的股权
C.除经人民法院同意，债务人的董事、监事、高级管理人员不得担任与该债务人企业不同行业的企业的董事、监事、高级管理人员
D.公司董事、监事、高级管理人员转让的股份不得超过其所持有本公司股份总额的25%
第7题
证券公司合规管理的基本制度，经()审议通过后实施。
A．董事会
B．监事会
C．股东大会
D．高级管理人员
第8题
我国《证券投资基金法》规定，下列事项可以不通过召开基金持有人大会审议决定()。
A．提前终止基金合同
B．基金扩募或者延长基金合同期限
C．更换基金管理公司的高级管理人员
D．更换基金管理人、基金托管人
第9题
关于工资结构比例说法错误的是()。(2004年11月二级真题)
A．高级管理人员的工资结构中浮动工资应占较大比重
B．在设计中要重点考虑不同工作性质和不同工资等级之间的差别
C．对企业绩效直接影响越小的岗位，其工资结构中固定工资的比重也应当越小
D．不同行业的同一类型的工作岗位的工资结构也会因行业特点的不同而有所区别
