更多“估计效标效度常用的方法是()。A、推理法、分组法和命中率法B、再测法、经验法和相关法C、相关法、分”相关的问题
第2题
确定效标关联效度最常用的方法是专家评价法。()
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第4题
效标是指测验所欲测量的目标即被试的某种行为特质,这种行为特质是测验所要估计或所要预测的,是
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第5题
比较常用的效度主要有()这三种。
A.内容效度
B.效标关系效度
C.构念效度
D.理论效度
E.经验效度
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第6题
社会研究中常用的效度类型主要有()
A.再测效度
B.复本效度
C.表面效度
D.内容效度
E.效标效度
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第7题
关联效度中常用的行为效标主要包括()
A.学术成就
B.日常表现
C.突出贡献
D.团体特征
E.等级评定
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第8题
()方法在用于安置与分类问题时,要分别为每个组确定单独的回归直线,然后将每个人分派至能使预测效标分数达到最高的组内。
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第9题
()方法在用于安置与分类问题时,要分别为每个组确定单独的回归直线,然后将每个人分派至能使预测效标分数达到最高的组内。
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第10题
结构效度的估计方法有对测验本身内容的分析、测验间的相互比较、考察测验的实证效度、通过实验
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