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[主观题]

下面不是个人退休计划的特征的选项是()。A.它是员工福利计划的一部分B.贯穿职业生涯和退休后的

下面不是个人退休计划的特征的选项是()。

A.它是员工福利计划的一部分

B.贯穿职业生涯和退休后的余生,需要考虑养老金总量

C.基于个人需求设计退休生活目标

D.覆盖国家基本养老保险计划和企业养老金计划

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更多“下面不是个人退休计划的特征的选项是()。A.它是员工福利计划的一部分B.贯穿职业生涯和退休后的”相关的问题

第1题

下面哪个不是退休资产独立的主要法律特征()。A.退休计划资产独立于任何供款人,供款人在任何情况

下面哪个不是退休资产独立的主要法律特征()。

A.退休计划资产独立于任何供款人,供款人在任何情况下都不能收回供款,对于参保员工来说也是如此,直到他们达到退休年龄之前,账户对他们是锁定的(除非法律有特别规定)

B.退休计划资产独立于任何经办机构,各类经办机构只能依法取得佣金,而不能将退休计划资产并入自己的资产或用于抵押债务,任何经办机构的自身财产必须与受托管理的退休计划资产分别建账,分开管理

C.退休计划资产是委托人合法享有的、可流通的、确定存在的财产

D.依法将退休计划资产委托符合信誉资质的银行进行安全托管,银行同样需要遵循资产独立原则托管退休计划资产。由此保证退休计划资产在任何情况下均安然无恙(发生战争除外)

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第2题

请选出下面不是估算养老金赤字的基本方法的三个步骤之一的选项()。A.基于个人/家庭资产负债状况

请选出下面不是估算养老金赤字的基本方法的三个步骤之一的选项()。

A.基于个人/家庭资产负债状况估算养老金的储备情况,包括既定养老金

B.测算养老金总需求

C.推算国家政策的变化

D.用退休生活费用总需求减既定养老金储备,计算公式为:养老金赤字=养老金总需求-既定养老金,即出现盈余、平衡和不足三种结果

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第3题

下面哪些计划属于缴费确定计划的种类()。 ①现金购买退休计划,即雇主根据员工贡献向员工个人账

下面哪些计划属于缴费确定计划的种类()。 ①现金购买退休计划,即雇主根据员工贡献向员工个人账户供款的退休计划; ②现金结算退休计划,即雇主每年为员工退休账户缴存一笔款(如果需要,可以在员工接近退休的年度里提高缴存数额),逐年本息复利计算(假设3.5%),员工退休时以现值进行最后结算的退休计划; ③国家基本养老保险计划; ④股权期权退休计划; ⑤利润分享退休计划。

A.①②③④⑤

B.①②④⑤

C.③④⑤

D.①②③④

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第4题

由于个人情况和计划的特点不同,下面哪些人可能不喜欢延期支付的合格养老金计划()。①启动计划时

由于个人情况和计划的特点不同,下面哪些人可能不喜欢延期支付的合格养老金计划()。①启动计划时已接近退休的年老员工;②岗位具有高收入的员工;③普通员工;④女员工。

A.①③④

B.②③④

C.①②

D.①②③④

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第5题

怎样看待信托成为管理退休计划资产的最佳选择,下面说法错误的是()。A.退休计划理财以信托方式管

怎样看待信托成为管理退休计划资产的最佳选择,下面说法错误的是()。

A.退休计划理财以信托方式管理,可以对抗第三方的财产请求,可以不受受托人破产清算的影响,从而有效保证退休计划资产的安全性,在任何情况下都不可能被侵占

B.将退休计划资金进行集中,成立某种结合(养老基金),委托可信赖的、具有专业化投资经验和技巧的人(比如法人受托机构)代为管理和投资,不失为抵御通货膨胀、使资金保值增值的最好方式

C.信托的特点是一经设立不轻易终止,即便受托人不适合,也可通过选任新的受托人而使信托继续存在,信托财产不因受托人的变动而受到影响。但是假如受托人死亡资金会面临一定威胁,因为可能涉及债务清算问题

D.作为一笔长期积累和增值的基金财产,跟踪并确认退休资产价值、设置账簿并记录财产管理信息,是必须要做的一项重要工作。如此复杂的记录和管理工作仅由参加退休计划的个人完成显然是不可能的,而由专业化的、谙熟养老金管理业务的专业机构承担就是最好的选择,受益人既可享受养老金财产利益,又可免去各种烦琐的工作

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第6题

下面是待遇确定计划的主要优势的选项是()。A.雇主成本是固定的和可以预测的,通常是员工工资金额

下面是待遇确定计划的主要优势的选项是()。

A.雇主成本是固定的和可以预测的,通常是员工工资金额的一定百分比或固定数额。这样可以降低管理费用,如昂贵的精算费用

B.由于必须建立个人账户,员工介入计划管理的机会较多,有可能更好地满足雇员需求;同时,一些新型筹资方法(如利润分享计划)与企业经营效益相关联,对员工具有更大的激励作用

C.由于养老基金需要进入投资领域甚至资本市场,所以政府必须加速法治环境建设,如养老金管理公司及治理结构的改善,养老基金市场运营的监督监管规则等

D.设计相对精确的退休计划,并通过长期筹资分担养老成本,以实现客户的具体目标,易于为大多数员工所接受

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第7题

根据我国企业年金的两个《办法》规定,关于举办企业年金计划的程序,下面不是必须的选项是()。A.委

根据我国企业年金的两个《办法》规定,关于举办企业年金计划的程序,下面不是必须的选项是()。

A.委托人与受托人签订合同

B.劳动关系双方协商和拟订方案,提交职代会讨论、通过

C.受托人与账户管理人、投资管理人、托管人签订合同

D.建立内部外部信息管理和信息披露系统

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第8题

下面哪些是退休计划的主要理财工具()。①保险;②储蓄;③基金;④信托。A.①②③④B.②③④C.②③D.①②

下面哪些是退休计划的主要理财工具()。①保险;②储蓄;③基金;④信托。

A.①②③④

B.②③④

C.②③

D.①②

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第9题

推测谁可以建立个人退休计划是()的工作目标A.发现客户B.资产评估C.估算赤字D.规划设计

推测谁可以建立个人退休计划是()的工作目标

A.发现客户

B.资产评估

C.估算赤字

D.规划设计

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第10题

是激发人们建立个人退休计划的主要动因A.养老生活成本B.养老总需求C.养老金赤字D.既得养老金

是激发人们建立个人退休计划的主要动因

A.养老生活成本

B.养老总需求

C.养老金赤字

D.既得养老金

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第11题

待遇支付是退休计划的第三个环节,也是税收处理的第三个阶段。主要有哪些税收政策需要关注()。①为

待遇支付是退休计划的第三个环节,也是税收处理的第三个阶段。主要有哪些税收政策需要关注()。①为了提高退休计划的养老保障功能,国家依法采取高税率的手段限制一次性结算的方式。②以优税政策鼓励人们在退休时将个人养老金账户资产转换为年金。③区分退休计划账户资产哪些来自税后供款,是否可以减免纳税额。④将个人退休计划积累与社会保障和企业福利加总起来一同考虑养老金纳税问题。

A.①②④

B.①④

C.①②③

D.①②③④

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