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[单选题]

组织为了达成其目标,对运作系统与运作过程进行计划、组织与控制等一系列管理工作的总称是()

A.采购管理

B.销售管理

C.计划管理

D.运作管理

答案
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更多“组织为了达成其目标,对运作系统与运作过程进行计划、组织与控制等一系列管理工作的总称是()”相关的问题

第1题

根据组织目标,构架、建立一整套组织机构和职位系统属于()

A.组织运作

B.组织设计

C.战略策划

D.组织调整

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第2题

为了有效地履行这些功能,咨询系统必须具备以下几个方面的特征()

A.运作的客观性

B.组织的独立性

C.结果的严谨性

D.加工处理功能

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第3题

以下关于项目的说法都正确,除了()

A.项目发生在组织中的所有层次上

B.项目是组织中那些受日常运作限制无法处理的活动

C.项目就是为了维持经营,确定一组目标

D.项目可以由一个人组成

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第4题

对非政府组织筹款活动中的各项工作及其参与人员的工作效率所进行的评估称为()

A.目标确定

B.组织实施

C.工作绩效

D.项目运作

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第5题

新古典经济理论与权变管理理论都是从技术角度研究管理过程,而劳动过程理论则关注组织的政治运作。()
新古典经济理论与权变管理理论都是从技术角度研究管理过程,而劳动过程理论则关注组织的政治运作。()

A.正确

B.错误

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第6题

阿里森对古巴导弹危机研究建立的三种模式是()。

A.部会政治运作模式

B.理性行为模式

C.敌对互动模式

D.官僚组织过程模式

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第7题

所谓人力资源规划是指组织为了实现其目标,不断地审视其人力资源需求的变化以确保在组织需要时能够获得一定数量的具有一定知识和技能要求的人力资源的一个系统过程。()
所谓人力资源规划是指组织为了实现其目标,不断地审视其人力资源需求的变化以确保在组织需要时能够获得一定数量的具有一定知识和技能要求的人力资源的一个系统过程。()

A、错误

B、正确

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第8题

培训与开发总体系的具体内容包括()。

A.培训目标、培训指导思想、培训原则

B.培训组织与领导

C.培训课程与师资(部分子体系)

D.培训管理制度(部分子体系)

E.培训运作管理(部分子体系)

F.培训要达到的效果

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第9题

任何系统都应有其存在的作用与价值,有其运作的具体目的,也即都有其特定的功能。()
任何系统都应有其存在的作用与价值,有其运作的具体目的,也即都有其特定的功能。()

A.错误

B.正确

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第10题

新公共行政学组织理论的主要观点有( )。
新公共行政学组织理论的主要观点有()。

新公共行政学组织理论的主要观点有()。

A、对传统公共行政“效率至上”进行反思和批判

B、主张将“效率至上”转变为“公平至上”,强调公共行政组织变革

C、提出公共行政组织的基本运作过程

D、认为传统官僚体制存在严重危机

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第11题

连锁企业与供应商之间的合作愉快,运作通畅对供应商是一种()手段。

A.物质激励;

B.组织激励;

C.信誉激励。

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