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[主观题]

在小组规范中,制定成员的行为期待的规范形式是()。

A、程序规范

B、角色规范

C、文化规范

D、自我规范

答案
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更多“在小组规范中,制定成员的行为期待的规范形式是()。”相关的问题

第1题

在小组工作初期,社会工作者在小组聚会中,选择适合的话题,鼓励每个组员介绍自己,帮助小组组员互相认识,催化相互之间的互动。社会工作者这样做的直接目的是 ()。

A.提高组员对小组目标的认识

B. 协助成员消除陌生感

C. 制定小组规范

D. 形成稳定小组关系结构

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第2题

小组成员彼此熟识和聚合,能接纳其他成员的个性、实力、态度和需要,对小组有较高的认同,小组的规范和标准成为行为的参考。这是小组的()的特点。

A.前属期阶段

B.权利和控制期

C.分辨期

D.亲密期

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第3题

组织规范更注重组织行为,而行政纪律规范则侧重行政人员个人。组织规范注重成员的组织纪律性,其内容更多的侧重于组织以外对于组织的承认、影响、理解,因而往往不局限于其成员在组织内部的行为,但对其成员超出组织系统的行为也进行原则性较强的规范。而行政纪律规范通常只针对行政人员执行公务活动的行为进行约束,既是在日程生活中所有与公务无关的行为不在行政纪律规范要求之列。()
组织规范更注重组织行为,而行政纪律规范则侧重行政人员个人。组织规范注重成员的组织纪律性,其内容更多的侧重于组织以外对于组织的承认、影响、理解,因而往往不局限于其成员在组织内部的行为,但对其成员超出组织系统的行为也进行原则性较强的规范。而行政纪律规范通常只针对行政人员执行公务活动的行为进行约束,既是在日程生活中所有与公务无关的行为不在行政纪律规范要求之列。()

A.错误

B.正确

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第4题

在组织行为学中,将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为()

A.组织规范

B.组织理念

C.组织文化

D.组织伦理

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第5题

群体规范是群体成员在相互磨合的过程中共同制定的,要求每一个成员必须共同遵守。()
群体规范是群体成员在相互磨合的过程中共同制定的,要求每一个成员必须共同遵守。()

A.正确

B.错误

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第6题

以下对群体规范的叙述中,错误的是( )

A.群体规范都是由群体领导人根据该群体的情况制定的

B.群体规范可能是与社会主体文化规范相一致的,但也可能是反社会规范的

C.群体规范可能是在工作和学习生活中自然形成的

D.群体规范能起到维系群体、行为定向等作用。

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第7题

社会控制是一个描述小组取得其成员的一致性和依从的过程,主要包括小组规范、角色、地位等控制手段。()
社会控制是一个描述小组取得其成员的一致性和依从的过程,主要包括小组规范、角色、地位等控制手段。()

A.正确

B.错误

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第8题

饭店中存在着非正式组织,与正式组织不同,是以独特的感情、规范和倾向影响着成员的行为。()
饭店中存在着非正式组织,与正式组织不同,是以独特的感情、规范和倾向影响着成员的行为。()

A.错误

B.正确

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第9题

每一成员在群体中都表现出自己特定的行为模式,我们称之为()。

A、模式

B、角色

C、地位

D、规范

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第10题

群体成员间的相互吸引、并愿意留在群体中为群体承担义务的愿望的强烈程度的是____

A.群体规范

B. 群体凝聚力

C. 群体压力

D. 从众行为

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第11题

工作开始阶段,社会工作者的任务主要有 ()。

A.制定小组规范

B. 塑造信任的小组氛围

C. 协助组员重新建构小组

D. 形成相对稳定的小组关系结构

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