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题目内容
（请给出正确答案）
A.可以减少人力、物力的浪费
B.能充分利用有效的劳动时间
C.会给员工的心理健康带来威胁
D.每个岗位的工作量都达到了饱满
E.充实了工作内容，使岗位工作多样化
答案
更多“关于工作满负荷，下列表述正确的是（)。（2004年11月二级真题)A．可以减少人力、物力的浪费B．能充”相关的问题
第3题
A.范围确认是委托方与业主商谈确定合同内容的过程
B.范围确认是项目业主正式接收项目工作成果的过程
C.WBS不能作为确认工作范围的依据
D.范围确认的方法是计划、执行、检查、处理
第4题
A.定作人可以随时解除承揽合同
B.承揽人对完成的工作成果依法享有留置权
C.承揽人为多人的，除当事人另有约定外共同承揽人承担连带责任
D.承揽人可以随时解除承揽合同。
第5题
A.本罪的客体是传染病防治的正常活动
B.本罪必须是情节严重，才构成犯罪
C.本罪的主体是特殊主体，即只能由从事传染病防治的卫生行政部门的工作人员构成
D.本罪的主观方面是过失
第6题
A.张三可以要求李四为隔壁的“天外人”酒店帮工3天
B.李四不得请求王五代替自己承担厨师的工作
C.张三解除合同的，应向李四承担违约责任
D.李四可以任意解除合同
第7题
A、必须按照《合同法》和《建筑法》的规定
B、工程分包须经过发包人的同意，承包人将自己承包的部分工作交由第三人完成，第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任
C、建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成
D、分包人须具备相应建设资质条件，且只能分包一次
第9题
A、运用测量、统计、模糊数学、数字描述等方法进行评价都属于定性评价。
B、园长对教师的工作进行检查后，写出简短评语，这种评定法是定性评价。
C、现代教育评价主张采用定量与定性相结合，这样能更为合理地把握教育有关现象的价值。
D、系统分析法和逻辑分析法属于定性评价。
第10题
A、组织或者参加非法的募捐、演讲、签名等活动，印制、散发和张贴非法的宣传品
B、对管辖范围内发生的问题不及时处理，玩忽职守
C、在执行公务中滥用职权、超越职权、违反规定程序
D、徇私舞弊，利用职权牟取便利，非法阻碍他人执行公务
第11题
A、组织或者参加罢工、怠工及其他破坏生产、工作秩序的活动
B、组织或者参加违背有关法律、法规规定以及违背行政人员职责、义务的集会、游行、示威等活动
C、组织或者参加非法组织及其活动
D、拒不执行国家法律、法规，违抗上级的决定和命令
