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给下面的病句改错，并说明理由。
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第1题
(改错并说明理由)他看着大地渐渐地从黑夜中醒来，在阳光的照耀下，森林、田野、山峦、河流、湖泊……等，显现着越来越绚丽的色彩和磅礴的生命力。
第3题
(改错并说明理由)不论是刻画自己、或者描叙人世，他都毫不隐蔽地融进自己的个性，灌入自己的热情。
第4题
上海某仪表厂(下称中方)拟与韩国某实业公司(下称外方)共同组建中外合资经营企业，双方达成以下协议： (1)合资企业投资总额为380万美元，注册资本拟为200万美元，其中外方出资102万美元，占总股本的51%，中方出资98万美元，占总股本的49%。 (2)从合资企业营业执照签发之日起，合营双方分别分两期缴付出资，其中：中方第一次出资为固定资产和土地使用权，折合为70万美元，在3个月内缴付，第二次出资为货币，为28万美元，在6个月内缴付；外方第一次出资为货币，为12万美元，在3个月内缴付，第二次出资为机器设备，折合为90万美元，在6个月内缴付。 (3)合营的经营期限为20年。外方在税前先行回收投资，并约定合营期限届满，企业全部固定资产无偿归中方所有。 (4)该合资企业的组织形式为有限责任公司，拟以股东会为公司的最高权力机构、董事会为公司的执行机构、监事会为公司的监督机构；董事会成员为5人，任期3年；其中，外方委派3名董事并担任董事长和副董事长。 要求：根据上述事实及有关规定，分别回答以下问题： (1)在合资企业投资总额和股权比例不变的前提下，注册资本数额是否符合法律规定？按最低注册资本要求，双方出资应作何调整？ (2)合营各方分期缴付出资的安排是否符合规定？并说明理由。 (3)约定外方先行回收投资的方式是否符合规定？并说明理由。 (4)该合资企业的组织形式是否符合规定？并说明理由。 (5)该公司的组织机构是否符合规定？并说明理由。 (6)该公司的董事的人数、任期、任职是否符合规定？并说明理由。
第5题
2008年1月，西京市财政局派出审计组对国有大型企业华夏集团的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况： (1)2007年2月，该厂会计人员钱某脱产学习半年，会计机构负责人周某指定出纳员孙某临时兼管钱某的会计档案保管工作，未办理会计工作的交接手续。 (2)2007年3月，会计人员赵某调离该厂，在会计机构负责人周某的监交下，赵某将自己负责的会计账簿移交给会计人员李某。但李某在交接中因疏忽未发现所接会计资料在合法性、真实性、完整性方面的问题。 (3)2007年4月，会计机构负责人周某调离该厂，该厂厂长夏某任命自己的爱人刘某为会计机构负责人，刘某又任命自己的弟弟刘小某在该厂的会计机构中担任出纳，并由刘小某兼管债权债务账目的登记工作。 (4)2007年7月，夏某根据职工代表大会的建议，解聘了总会计师王某，并任命会计人员宋某担任该厂的总会计师。 要求：根据上述资料和相关法规，回答以下问题： (1)会计人员钱某脱产学习6个月，是否需要办理会计工作的交接手续？并说明理由。 (2)出纳孙某临时兼管钱某的会计档案保管工作是否符合规定？并说明理由。 (3)会计人员赵某对于所移交会计资料的合法性、真实性、完整性，能否以会计资料已移交为由推脱责任？并说明理由。 (4)接替人员李某因疏忽未发现所接会计资料在合法性、真实性、完整性方面的问题，是否对该会计资料负法律责任？并说明理由。 (5)夏某任命自己的爱人刘某为会计机构负责人是否符合规定？并说明理由。 (6)刘某任命自己的弟弟刘小某在该厂的会计机构中担任出纳，并由刘小某兼管债权债务账目的登记工作是否符合规定？并说明理由。 (7)夏某解聘总会计师王某，并任命会计人员宋某担任该厂总会计师是否符合规定？并说明理由。
第6题
2004年1月，某市财政局派出检查组对国有大型企业甲(以下简称“甲企业”)的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况： (1)2003年2月15日，甲企业收到一张应由甲企业和乙企业共同负担费用支出的原始凭证，甲企业会计人员A以该原始凭证及应承担的费用进行财务处理，并保存该原始凭证；同时应乙企业的要求将该原始凭证的复印件提供给乙企业用于财务处理。 (2)2003年3月1日，会计人员B发现一张由丙企业开具的金额有错误的原始凭证，B要求丙企业进行更正，并在更正处加盖丙企业印章。 (3)2003年4月4日，会计人员C发现一张不真实、不合法的原始凭证，C仍以该原始凭证进行了财务处理。 (4)2003年5月9日，职工代表D要求在本厂的职工代表大会上公布企业的财务会计报告，并向职工代表大会说明本厂的“重大投资、融资和资产处置决策及其原因”，遭到了厂长张某的拒绝。 (5)2003年6月7日，经会计机构负责人E批准，本厂档案管理部门的工作人员P将部分会计档案复制给丁企业。 (6)2003年7月10日；甲企业拟销毁一批保管期满的会计档案(其中包括两张未结清债权债务的原始凭证)，由总会计师G在会计档案销毁清册上签署意见后，该批会计档案于7月 14日销毁。 (7)2003年8月20日，厂长张某以总会计师G“擅自在会计档案销毁清册上签署意见”为由，撤销了总会计师G的职务，并决定该厂不再设置总会计师的职位。 要求： 根据以上事实及有关法律规定，回答下列问题： (1)会计人员A的做法是否符合规定？并说明理由。 (2)会计人员B的做法是否符合规定？并说明理由。 (3)会计人员C的做法是否符合规定？并说明理由。 (4)职工代表D的要求是否成立？并说明理由。 (5)F将部分会计档案复制给丁企业的做法是否符合规定？并说明理由。 (6)甲企业在销毁会计档案的过程中，有哪些不符合规定之处？ (7)张某撤销总会计师G的职务、并决定该厂不再设置总会计师的职位是否符合规定？并说明理由。
第8题
2009年1月，南海市财政局派出检查组对国有大型企业国华公司的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况： (1) 2008年2月15日，国华公司收到一张由国华公司和永昌公司共同负担费用支出的原始凭证，国华公司的会计人员宋某以该原始凭证及应承担的费用进行财务处理，并保存该原始凭证；同时应永昌公司的要求将该原始凭证的复印件提供给永昌公司用于账务处理。 (2) 2008年3月10日，会计人员夏某发现一张由江海公司开具的金额有错误的原始凭证，夏某要求江海公司进行更正，并在更正处加盖江海公司的印章。 (3) 2008年5月7日，会计人员孙某发现一张不真实、不合法的原始凭证，孙某仍对该原始凭证进行了账务处理。 (4) 2008年6月10日，职工代表张某要求在本厂的职工代表大会上公布企业的财务会计报告，并向职工代表大会说明本厂的“重大投资、融资和资产处置决策及其原因”，遭到了厂长刘某的拒绝。 (5) 2008年7月10日，经会计机构负责人王某的批准，本厂档案管理部门的工作人员赵某将部分会计档案复制给大华公司。 (6) 2008年8月1日，国华公司拟销毁一批保管期满的会计档案(其中包括两张未结清债权债务的原始凭证)，由总会计师李某在会计档案销毁清册上签署意见后，该批会计档案于8月15日销毁。 (7) 2008年9月10日，厂长刘某以总会计师李某“擅自在会计档案销毁清册上签署意见”为由，撤销了总会计师李某的职务，并决定该厂不再设置总会计师的职位。 要求：根据以上事实及有关法律规定，回答下列问题： (1) 会计人员宋某的做法是否符合规定？并说明理由。 (2) 会计人员夏某的做法是否符合规定？并说明理由。 (3) 会计人员孙某的做法是否符合规定？并说明理由。 (4) 职工代表张某的要求是否成立？并说明理由。 (5) 赵某将部分会计档案复制给大华公司的做法是否符合规定？并说明理由。 (6) 国华公司在销毁会计档案的过程中，有哪些不符合规定之处？ (7) 刘某撤销总会计师李某的职务，并决定该厂不再设置总会计师的职位是否符合规定？并说明理由。
第9题
2008年1月，南海市财政局派出检查组对国有大型企业国华公司的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况： (1)2007年2月15日，国华公司收到一张由国华公司和永昌公司共同负担费用支出的原始凭证，国华公司的会计人员宋某以该原始凭证及应承担的费用进行财务处理，并保存该原始凭证；同时应永昌公司的要求将该原始凭证的复印件提供给永昌公司用于账务处理。 (2)2007年3月10日，会计人员夏某发现一张由江海公司开具的金额有错误的原始凭证，夏某要求江海公司进行更正，并在更正处加盖江海公司的印章。 (3)2007年5月7日，会计人员孙某发现一张不真实、不合法的原始凭证，孙某仍对该原始凭证进行了账务处理。 (4)2007年6月10日，职工代表张某要求在本厂的职工代表大会上公布企业的财务会计报告，并向职工代表大会说明本厂的“重大投资、融资和资产处置决策及其原因”，遭到了厂长刘某的拒绝。 (5)2007年7月10日，经会计机构负责人王某的批准，本厂档案管理部门的工作人员赵某将部分会计档案复制给大华公司。 (6)2007年8月1日，国华公司拟销毁一批保管期满的会计档案(其中包括两张未结清债权债务的原始凭证)，由总会计师李某在会计档案销毁清册上签署意见后，该批会计档案于8月15日销毁。 (7)2007年9月10日，厂长刘某以总会计师李某“擅自在会计档案销毁清册上签署意见”为由，撤销了总会计师李某的职务，并决定该厂不再设置总会计师的职位。 要求：根据以上事实及有关法律规定，回答下列问题： (1)会计人员宋某的做法是否符合规定？并说明理由。 (2)会计人员夏某的做法是否符合规定？并说明理由。 (3)会计人员孙某的做法是否符合规定？并说明理由。 (4)职工代表张某的要求是否成立？并说明理由。 (5)赵某将部分会计档案复制给大华公司的做法是否符合规定？并说明理由。 (6)国华公司在销毁会计档案的过程中，有哪些不符合规定之处？ (7)刘某撤销总会计师李某的职务，并决定该厂不再设置总会计师的职位是否符合规定？并说明理由。
