作为规范集体劳动关系法律基础的原则有()
A.渐进性原则
B.多数原则
C.排他原则
D.自愿原则
A.渐进性原则
B.多数原则
C.排他原则
D.自愿原则
第3题
A.国务院部、委规章
B.上级政府的规章
C.地方政府的规章
D.国家的宏观政策
第6题
:
法律应当通过普遍和解来解决社会生活矛盾,为此需要改组社会,由“经济法”来构成新社会组织的基础。因为公法会造成政府过多的限制经济自由,私法则无法影响经济活动的整个结构,必须将社会组织建立在“作为政治法和民法之补充和必然结果的经济法”之上;经济法是“公正原则应用于政治经济学……【成为】相互关系条例”;“所谓相互关系,意味着分享土地、划分财产、劳动不受约束、行业分离、职权有特别规定、按个人劳动或集体劳动确定个人负责或集体负责、将管理费用减到最低程度、消灭寄生现象和贫困现象”。
【问题】(1)从这些论述来看,蒲鲁东认为经济法是一类什么样的法律?
(2)从现代经济法的本质来看,蒲鲁东的思想有哪些是不切实际的空想?
第9题
A.集体合同的目的是确定劳动标准,规范劳动关系
B.个人劳动合同的目的是建立劳动关系
C.集体合同以集体全体劳动者的共同权利义务为内容
D.个人劳动合同服从集体合同规定的条件和标准
第10题
A、劳动关系主要是一种劳动法律关系
B、意味着劳动关系所涉及的各项实体内容,即劳动标准的法制化
C、表现在制定相应法律,通过个别规制和集体规制的形式来调整不同形态的劳动关系
D、劳动关系主要是一种劳动利益关系