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[多选题]
国家公务员制度的优点有()。
A.完备性
B.系统性
C.配套性
D.科学性
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A.完备性
B.系统性
C.配套性
D.科学性
第3题
A.为产品和过程目标建立明确的个人承诺
B.为检查目标的完备性提供一个框架
C.为达成目标建立起经过良好描述的子目标顺序
D.如果某些子目标没有达成,能提供较早的警告。
第5题
A.把调查结果和先验概率相结合
B.对调查结果给出数量化的评价
C.可以根据情况多次使用
D.对不完备的信息或主观概率提供一个进一步研究的科学方法
第6题
A.男性公务员年满60周岁
B.女性公务员年满55周岁
C.工龄满30年
D.女性公务员年满50周岁,工作满20年
E.男性公务员年满55周岁,工作满20年
第7题
A.政府职能发生了一定程度的转变
B.政府管理体制和运行方式创新力度加大
C.政府间关系有所理顺,政府与企业、市场和社会的关系有所调整
D.国家公务员制度的基本框架已经确立
第8题
A.可以弥补当检索工具不完备时,如缺页、缺期或缺卷等的不足
B.可以扩展浏览法的查阅范围
C.提高其累积效率和效果
D.可以比较省时,高效
第10题
有关国家公务员考试录用、调任、辞职、辞退、退休等一系列制度的总和是()
A.国家公务员职业发展制度
B.国家公务员新陈代谢制度
C.国家公务员激励约束制度
D.国家公务员分类制度