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[主观题]

（),需要进行工作分析。

A.工作流程变革

B.有合理的薪酬体系

C.职责清楚

D.绩效考核标准清楚

答案

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发布时间：2022-12-05

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第1题

当企业流程再造时，需要进行工作再设计。()

当企业流程再造时，需要进行工作再设计。（)

A.正确

B.错误

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第2题

为了使“才能尽其职”，避免人力资源的浪费，需要进行（)的分析。

A.工作职责

B.工作环境

C.工作人员能力

D.工作流程

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第3题

（)就是为了飞跃性地改善成本、质量、服务、速度等重大的现代企业的运营基准，对工作流程进行根本性的重新考虑并彻底改革，即“从头改变、重新设计”，实现“从毛毛虫变蝴蝶”的革命（)。

A、企业再造

B、开辟蓝海

C、竞争战略

D、Z理论

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第4题

平面设计的工作流程，以目前常用的平版印刷作为例，从设计到印刷前的前期工作流程进行说明。这个工作流程按照先后顺序包括：（)设计制作、制作完稿、制片输出与制版工作、校对工作、印刷工作、印刷品后期加工等。

A.设计修改

B.印刷企划

C.提交客户

D.客户沟通

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第5题

供应链环境下的业务流程重构需要尽可能地利用信息技术手段实现信息的一次处理，将串行工作流程改造成为并行工作流程，协调分散与集中之间的矛盾。()

供应链环境下的业务流程重构需要尽可能地利用信息技术手段实现信息的一次处理，将串行工作流程改造成为并行工作流程，协调分散与集中之间的矛盾。（)

A.错误

B.正确

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第6题

对组织中各项工作职务的特征、规范、要求、流程以及对完成此工作员工的素质、知识、技能要求进行描述的过程属于微观卫生人力管理的哪项内容（）。

A.工作分析

B.薪酬组合和福利安排

C.员工关系处理

D.生涯管理

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第7题

对职位薪酬体系设计的基本流程排列顺序正确的是：①完成职位评价工作②了解组织的基本组织结构和职位在组织中的具体位置③编写职位说明书④进行职位分析⑤建立职位等级结构

A.②④③①⑤

B.②④⑤③①

C.④②⑤③①

D.④②③①⑤

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第8题

下列关于系统可行性分析阶段工作的说法中，错误的是_______。A．对现有的物理系统进行简要的需求分

下列关于系统可行性分析阶段工作的说法中，错误的是_______。

A．对现有的物理系统进行简要的需求分析

B．抽象初步逻辑结构

C．建立MIS初步逻辑模型

D．逻辑框架与业务流程和数据流程密切相关

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第9题

电子政府是指现有政府机构在开展电子政务的过程中，对现有政府组织结构和工作流程进行优化重组之后重新构造成的新的政府管理形态（）

A．正确

B．错误

此题为判断题(对，错)。

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第10题

PDCA循环原理是一种能使任何一项大型活动有效进行的一种合乎逻辑的工作流程。()

PDCA循环原理是一种能使任何一项大型活动有效进行的一种合乎逻辑的工作流程。（)

A.正确

B.错误

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第11题

进行资源分配时以下工作的优先次序（)。①具有最小时差的工作②需要资源量最多或最少的工作③工期较短或工期较长的工作④最迟完成时间最小的工作

A.①④②③

B.①③②④

C.②③①④

D.④②①③

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