重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 建筑工程技术> 计算机建筑辅助设计
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

删除最后生成的一个图元的最简便的方法是____。

A.UNDO

B.U

C.ERASE/L

D.OOPS

答案
查看答案
更多“删除最后生成的一个图元的最简便的方法是____。”相关的问题

第1题

在选择对象操作中,欲选择最近生成的一个图元,应键入____。

A.W

B.P

C.L

D.ALL

点击查看答案

第2题

涂料涂饰是建筑物内外最简便、经济、易于维修更新的一种装饰方法。()
涂料涂饰是建筑物内外最简便、经济、易于维修更新的一种装饰方法。()

A、错误

B、正确

点击查看答案

第3题

在每一行都插入一行,复制粘贴标题栏,是最简便的设置标题栏的方法。()
在每一行都插入一行,复制粘贴标题栏,是最简便的设置标题栏的方法。()

T、对

F、错

点击查看答案

第4题

测量绝缘电阻是检查电缆线路绝缘状态最简便的方法。()
测量绝缘电阻是检查电缆线路绝缘状态最简便的方法。()

A.正确

B.错误

点击查看答案

第5题

人们最为熟悉的方法,应用最为普通,也是最容易与其他培训方法结合使用的最简便、最灵活、成本最低的培训方法是()。

A.讲授法

B.研讨法

C.游戏法

D.案例分析法

点击查看答案

第6题

在辅助生产费用的各种分配方法中,最简便的方法是:

A.“代数分配法”

B.“直接分配法”

C.“一次交互分配法”

D.“顺序分配法”正确答案:B

点击查看答案

第7题

人们最为熟悉的方法,应用最为普通,也是最容易与其他培训方法结合使用的最简便、最灵活、成本最低的培训方法是()。

A讲授法

B案例分析法

C研讨法

D游戏法

点击查看答案

第8题

岗位分类法是一种简便易理解和操作的岗位评价方法,关键是建立一个岗位级别体系。它适用于中小型企业。()
岗位分类法是一种简便易理解和操作的岗位评价方法,关键是建立一个岗位级别体系。它适用于中小型企业。()

A.正确

B.错误

点击查看答案

第9题

讲授法是讲授者运用语音文字将信息传递给受训者方法。这种方法是人们最为熟悉的方法,应用最为普通,也是最容易与其他培训方法结合使用的()的一种培训方法。

A最简便

B最灵活

C最有效

D成本最低

点击查看答案

第10题

研讨法主要是通过建立培训者与受训者之间、受训者与受训者之间的双向沟通机制来实现知识和信息的传递。它的主要优点是()。

A.有利于以传授新知识

B.最简便、最灵活、成本低的一种培训方法

C.建立了简单、及时、易操作的反馈机制

D.可用于巩固旧知识

点击查看答案

第11题

研讨法主要是通过建立培训者与受训者之间、受训者与受训者之间的双向沟通机制来实现知识和信息的传递。它的主要优点是()。

A最简便、最灵活、成本低的一种培训方法

B有利于以传授新知识

C可用于巩固旧知识

D建立了简单、及时、易操作的反馈机制

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝