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题目内容
（请给出正确答案）
下列各项中，()不属于确定员工培训目标的原则。
A．与企业的长远目标相吻合
B．既有足够的难度和富于挑战性，又切合实际
C．具有较明显的经济和人文效益
D．简明扼要，具体明确，便于操作
答案
更多“下列各项中，（)不属于确定员工培训目标的原则。A．与企业的长远目标相吻合B．既有足够的难度和富”相关的问题
第2题
A.观察分析法
B.问卷调查法
C.绩效分析法
D.员工个人培训需求分析法
第3题
A.职业计划是就个人而非组织而言的;
B. 职业计划包含确定目标和实施目标的整个过程;
C. 职业计划中的职业目标也就是个人的工作目标;
D. 组织可以通过一定措施帮助员工达成组织目标;
第9题
A、所有者解聘经营者
B、所有者向企业派遣财务总监
C、所有者给经营者以“绩效股“
D、所有者给经营者以“股票期权“
第10题
关于企业生涯下列说法错误的是()。
A职业生涯一旦确定，就必须一成不变的执行下去
B职业生涯规划架设企业发展战略及员工职业目标之间的桥梁
C职业生涯策略是指为争取职业目标的实现，而采取的各种行动和措施
D在实施职业生涯规划的过程中评估现有的职业生涯规划，企业就可以修正对员工的认识和判断
第11题
下列各项中，属于资产保护目标的是（）。
A．保护资产的完整性
B．实现利润的最大化
C．执行控制完成
D．执行授权批准制度
