部门收到员工突发疾病或工伤意外报告，如需送医处理，应第一时间通知人事部（）

第1题

《工伤保险条例》规定：职工在工作时刻和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同（）。

A.意外损害

B.工伤

C.突发事件

点击查看答案

第2题

员工下班回家后，突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡的，属于工伤（）

点击查看答案

第3题

意外伤害的定义是指外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体收到伤害的可观事件（）

点击查看答案

第4题

依据《工伤保险条例》，职工有下列哪些情形之一，应当认定为工伤（）

A.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

C.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者经抢救无效死亡的

D.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

点击查看答案

第5题

患者在运送过程中突发意外时，应及时记录患者的抢救过程，必要时报告相关部门（）

点击查看答案

第6题

事故单位和个人应积极配合工伤认定，__个工作日内在公司OA系统发起员工意外伤害事件申请流程，经安环和人力资源部门初步判定认定工伤的，在__个工作日内收集以下材料上报所属人力资源部门（）*（分值

A.7、15

B.3、15

C.1、7

D.7、21

点击查看答案

第7题

职工发生下列哪一情形时，视同工伤？（)

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

D.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

点击查看答案

第8题

员工申请病假须提前通知所在部门或行政人事部，应提前__填写《请假申请表》向部门提出申请；突发急性、严重疾病者允许当日向部门请假。以上两种情形均须在就诊后__内提交医院开具的相关证明材料原件（）

A.一个工作日；三个工作日

B.三个工作日；三个工作日

C.一个工作日；一个工作日

D.三个工作日；一个工作日

点击查看答案

第9题

按《工伤保险条例》规定，下列（）情形可以认定为工伤

A.在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的

B.因违反治安管理伤亡的

C.患职业病的

D.自杀或自残的

点击查看答案

第10题

下列哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？

A.因犯罪或者违反治安管理伤亡的

B.自残或者自杀的

C.在上下班途中，受到机动车事故伤害的

D.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的

点击查看答案

第11题

下列情形中，视同工伤的有()。

A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡

B.自残或自杀的

C.患职业病的

D.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

点击查看答案