题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
坚持以现行经济法律法规为依据的原则，其目的在于保证财务测算工作的()
A.合法性
B.可行性
C.合理性
D.准确性
答案
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（请给出正确答案）
A.合法性
B.可行性
C.合理性
D.准确性
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更多“坚持以现行经济法律法规为依据的原则，其目的在于保证财务测算工作的（)A、合法性B、可行性C、合理”相关的问题
第2题
A、保证经济、社会和环境在城乡空间上协调、可持续发展
B、为城市和乡镇的建设和管理提供基本依据
C、促进和保障城乡规划及相关法律法规和方针政策的贯彻执行
D、完善国家审批规划制度
第4题
A.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起60日
B.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年
C.当事人权利被侵害之日起60日
D.当事人其权利被侵害之日起一年
第5题
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议
D.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
第7题
A.竞争对手的未来目标
B.竞争对手的自我假设
C.竞争对手的现行战略分析
D.对竞争对手潜在能力的分析
第8题
A、因确认劳动关系发生的争议
B、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
C、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
D、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
第9题
A.指定由相应的管理层授权的人员，与其共同开展能源管理活动
B.向最高管理者报告能源管理体系绩效
C.在组织各层次上提高对能源方针、能源目标的认识
D.为建立、实施、保持和改进能源管理体系并获得能源绩效提供资源
第11题
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
C.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
D.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
