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[单选题]

在回答面试问题时，如果遇到不懂的内容，该怎么办？

A.不懂装懂

B.坦诚回答

C.回避问题

D.模糊回答

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发布时间：2022-12-04

更多“在回答面试问题时，如果遇到不懂的内容，该怎么办？A.不懂装懂B.坦诚回答C.回避问题D.模糊回答”相关的问题

第1题

在回答面试问题时，如果遇到不懂的内容，该怎么办？

A.不懂装懂

B.坦诚回答

C.回避问题

D.模糊回答

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第2题

阅读下列材料，回答问题：材料：当本城这样分裂为富人和穷人的党派时，在两党之外又加上个具有

粗野和杂乱特点的第三党——一个不懂正义的党派，然而容易被那些因无耻的意图而引起的任何以毁灭他们所嫉妒的一切人为目的的人们当工具来使用。这种人不懂如何为自治事业服务，或如何服从前人创立的法律——前人穷毕生的精力于群书之中，并从中汲取力量，以调和政治事务，使法律对难制驭的意志和感情活动发挥作用，以谋求公众的福利……[反之]他们彻底破坏了富裕人家的房舍；他们以无法压抑的感情，残酷而且无理性地用剑对他们的倒霉的牺牲者进行战斗，他们自称为“吉洛特”派，把他们的恶毒隐藏在动听的名字底下；以容易得到的希望来煽动人们的贪欲，他们吸引一般人和他们结成同盟……他们对富人比对一个国外敌人还严酷；他们在富人的室内替自己夺取财富，他们全象盗匪一样；他们残酷杀害所遇到的任何富人，他们在通衢上欢饮内战胜利的酒。 ——选自奈塞福刺.格里哥拉：《罗马史》问题：(1)根据材料简要回答吉洛特派起义的原因。 (2)吉洛特派起义的结果怎样？起义有什么意义？

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第3题

在正式面试阶段，面试考官应该（)。（2004年11月二级真题)A．密切注意应聘人员的行为和反应B．在面

在正式面试阶段，面试考官应该()。(2004年11月二级真题)

A．密切注意应聘人员的行为和反应

B．在面试过程中应保持严肃认真的气氛

C．要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问

D．在面试过程中要将所有观察到的信息全部记录下来

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第4题

()是指主试者提出一系列直率、不礼貌的问题使候选人感到不舒服，并借此寻找应试者回答问题时的破绽，再集中对破绽提问，以使应试者失去镇定。

A.集体面试

B.情境面试

C.小组面试

D.压力面试

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第5题

压力面试的主要目的是()。

A.看应试者对压力的反应

B.提出一系列直率、不礼貌的问题

C.寻找应试者回答问题时的破绽

D.使候选人感到不舒服

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第6题

仔细研究图。如果两个叔丁基位于烯键两端的顺式位置，其基团增量修正值又当如何？回答该问题时可以假定不需考

虑烷烃的张力修正值。

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第7题

（)是指主试者提出一系列直率、不礼貌的问题使候选人感到不舒服，并借此寻找应试者回答问题时的破绽，再集中对破绽提问，以使应试者失去镇定。

A.情境面试

B.小组面试

C.压力面试

D.集体面试

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第8题

压力面试的主要目的是（)。

A.提出一系列直率、不礼貌的问题

B.使候选人感到不舒服

C.寻找应试者回答问题时的破绽

D.看应试者对压力的反应

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第9题

“一个中心，两个基本点”是基本路线最主要的内容，是实现社会主义现代化奋斗目标的基本途径。其中，“坚持改革开放”（)。

A.回答了社会主义的根本任务问题，体现了发展生产力的本质要求

B.回答了解放和发展生产力的政治保证问题，体现了社会主义基本制度的要求

C.回答了社会主义的发展动力和外部条件问题，体现了解放生产力的本质要求

D.回答了改革开放不同时期遇到的新矛盾和新问题，体现了实事求是思想路线的要求

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第10题

通过创设与拟招聘岗位相关的情境，置应聘者于其中，根据应聘者在此种情境下的行为表现和回答问题的情况来测试应聘者是否适合某一岗位的方法属（)。

A.情境面试

B.压力面试

C.无领导小组讨论

D.角色扮演

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第11题

在面试实施中，有的被测试者表露性比较强，回答问题不能简明扼要，而是滔滔不绝，这时考官的对策是（)。

A.重新提出问题

B.进行引导

C.直接提示或直接打断

D.让他说下去

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