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[单选题]

工资率最有可能根据行政规则和程序设定在()

A.次级劳动力市场

B.内部劳动力市场

C.外部劳动力市场

D.正统劳动力市场

答案
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更多“工资率最有可能根据行政规则和程序设定在()”相关的问题

第1题

《国内航行海船法定检验技术规则》根据主船体内部进水的可能程序,把船舶划分成“B”型船舶和“A”型船舶,以下不符合“A”型船舶特点的是:()

A.货舱口小且封闭条件好

B.货物的渗透率高

C.露天甲板完整性好

D.货物的渗透率低

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第2题

强有效工会契约()

A.支付的工资等于垄断工会的工资

B.支付的工资等于竞争工资

C.将就业设定在垄断工会水平

D.将就业设定在竞争水平

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第3题

以下组别中最有可能因通货膨胀而受损耗的是()

A.借款人

B.纳税人

C.债务人

D.指数化工资合同的工人

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第4题

下列关于行政程序法的认识中正确的是()。

A.调整行政程序关系和调整行政实体关系这二类不同法律规范常常交织在同一法律文件或同一法律条文之中

B.行政程序法的作用只在于监督控制行政权的作用和保护相对方合法权益的作用两方面

C.行政程序法是调整行政主体行政行为的程序的法律规范和原则的总和

D.行政程序法和行政实体法同等重要,违反程序法规则与违反实体法规则一样,都将影响行政行为的效力

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第5题

当两种工作具有相同的期望工作时间和工资率时,风险规避的工人从可能裁员的工作中比不可能裁员的工作中获得()的效用。

A.更多

B.更少

C.至少相等

D.相同的

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第6题

公共部门人力资源的行为规范()

A.是公共部门从业人员在履行职责、执行公务过程中所应遵守的基本行为准则

B.是对公共部门职业群体活动原则、工作程序、办事规则、言行标准和行政纪律等做出的明确规定

C.是对公共部门从业人员职业行为加以约束的规则的总和

D.同于一般社会规范

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第7题

以下审计程序中,D注册会计师最有可能证实已记录应付账款存在的是()。

A.从应付账款明细账追查至购货发票、购货合同和入库单等凭证

B.检查采购文件以确定是否使用预先编号的采购单

C.抽取购货合同、购货发票和入库单等凭证,追查至应付账款明细账

D.向供应商函证零余额的应付账款

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第8题

()的编制根据单位产品所需要的直接人工小时数和小时工资率编制。

A.销售预算

B.生产预算

C.直接材料预算

D.直接人工预算

E.制造费用预算

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第9题

甲国是一个地理上宽大陆架的沿海国,也是发达国家,其地理大陆架从领海基线到大陆边外缘的距离为38
0海里。根据《联合国海洋法公约》和有关的国际法规则,下列哪一选项是正确的?

A. 甲国大陆架的范围可以延伸到380海里处

B. 甲国的大陆架只能限定在200海里以内

C. 甲国的专属经济区不必限定在200海里以内

D. 甲国如果在200海里外的大陆架底土开采石油,应通过国际海底管理局并向其缴纳合理费用

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第10题

根据行政法的性质和作用,可以将行政法分为()。

A.行政行为法

B.行政组织法

C.程序行政法

D.实体行政法

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第11题

社会保险工作人员纪律规定为()

A.不准接收行政相对人的礼品、礼金、有价证券,参加可能影响公正执行公务的宴请及其他活动安排;

B.不准违规干预或插手监督检查项目和程序;

C.不准隐瞒社会保险违法违规重要情况或案件线索,影响检查实施和问题处理;

D.不准擅自改变社会保险基金监督检查结论,违规作出行政处理决定。

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