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[单选题]

在目前看,在行政组织中发挥沟通功能最大的方式是

A.下行沟通

B.纵向沟通

C.平行沟通

D.非正式沟通

答案
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更多“在目前看,在行政组织中发挥沟通功能最大的方式是A、下行沟通B、纵向沟通C、平行沟通D、非正式沟通”相关的问题

第1题

外国的一位心理学家说,“我+我们=完全的我”。从世界观意义上看,其蕴涵的哲理是( )。

A.部分离不开整体,部分在整体中才有意义

B.人生价值只有在集体中才能得到充分实现

C.个人只有融入社会,才能改造主观世界

D.只有搞好局部,才能使整体功能得到最大发挥

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第2题

()是按照一定的法律、法规和规章的要求,遵循独立、公开、公平和公正的原则,在社会管理的活动中,发挥服务、监督、沟通和公证的功能,承担服务、执行以及部分监督职能的社会组织。

A.政府

B.军队

C.社会中介组织

D.公益组织

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第3题

准行政组织在公共管理中的功能主要包括()

A.可以承担一些非决策性的执行性公共事务的管理

B.有利于控制政府的规模,降低公共管理的成本

C.有利于消除公共权力的寻租现象

D.承担一些决策性的公共事务的管理

E.发挥参政议政的功能

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第4题

领导在引导、鼓励和影响组织中发挥的作用包括()。
领导在引导、鼓励和影响组织中发挥的作用包括()。

A、计划作用

B、指挥作用

C、协调作用

D、沟通作用

E、激励作用

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第5题

在社会生活中发挥支撑功能的是()

A企业家决策

B交换活动

C行政计划

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第6题

在社会生活中发挥支撑功能的是()?

A.交换活动

B.企业家决策

C.行政计划

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第7题

领导在引导、鼓励和影响组织中发挥的作用包括

A.计划作用

B.指挥作用

C.协调作用

D.沟通作用

E.激励作用

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第8题

工会主席的主要作用是沟通党和群众、行政组织之间的关系,发挥工会的桥梁、纽带作用。()

工会主席的主要作用是沟通党和群众、行政组织之间的关系,发挥工会的桥梁、纽带作用。()

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第9题

在行政组织的管理中,运用协调、沟通、参与方法的管理叫做 ()

A.规制型管理

B. 情感型管理

C. 市场化管理

D. 民主化管理

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第10题

在行政组织沟通的类型中,()跟其余三种不是同一种类型。

A.环式沟通模式

B.轮式沟通模式

C.全通道式沟通模式

D.双向沟通模式

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第11题

人力资源管理功能中的“育才”是指配置功能和激励功能,要做到人职匹配、适人适岗,在工作过程中不断激励员工,最大限度地发挥企业人力资源的作用,为企业的价值创造做出贡献。()
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