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[单选题]

针对企业规模过大、不易管理的问题，可以采用()的组织结构类型。

A.直线-职能制

B.事业部制

C.模拟分权制

D.矩阵制

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发布时间：2022-12-06

更多“针对企业规模过大、不易管理的问题，可以采用（)的组织结构类型。A、直线－职能制B、事业部制C、模拟分”相关的问题

第1题

针对企业规模过大、不易管理的问题，可以采用()的组织结构类型。

A.直线-职能制

B.事业部制

C.模拟分权制

D.矩阵制

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第2题

下列对于企业规模的说法中，正确的是（）

A.企业规模与建设规模密切相关

B.企业规模与企业生产密切相关

C.企业规模过大，会影响企业自身的经济发展

D.企业规模的问题就是关于企业能否顺利发展的问题

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第3题

在总公司与各个事业部之间增加超事业部的原因是()

A.企业规模发展到超大型化

B.总公司领导的事业部过多

C.管理幅度过大

D.为了协调各事业部的活动

E.增强企业经营的灵活性

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第4题

对许多公司而言，分摊成本是很重要的，管理问题随企业规模的扩大而变得更重要，这种现象可以解释()

A.为什么不变成本不随产量变化而变化

B.边际收益递减规律

C.为何在平均成本最低点，边际成本等于平均成本

D.长期平均成本曲线呈U形特点

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第5题

对许多公司而言，分摊成本是很重要的，管理问题随企业规模的扩大而变得更重要，这种现象可以解释（)。

A.长期平均成本曲线呈U形特点

B.边际收益递减规律

C.为何在平均成本最低点，边际成本等于平均成本

D.为什么不变成本不随产量变化而变化

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第6题

当企业规模过大出现规模不经济时，学习曲线的规律不再存在。（)

当企业规模过大出现规模不经济时，学习曲线的规律不再存在。( )

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第7题

当企业规模过大，出现规模不经济时，学习曲线的规律也存在。（)

当企业规模过大，出现规模不经济时，学习曲线的规律也存在。( )

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第8题

针对瓦斯综合治理中的突出问题，全面贯彻的方针是()。

A.风电闭锁

B.监测监控

C.先抽后采

D.以风定产

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第9题

针对瓦斯综合治理中的突出问题，全面贯彻的方针是()。

A.先抽后采

B.监测监控

C.风电闭锁

D.以风定产

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第10题

在企业规模可以达到销售物流的规模效益的前提下，自己组织销售物流的办法是可行的，但不一定是最好的选择。主要原因是()。

A.人员有限

B.核心竞争力的培育和发展问题

C.销售物流业务的专业化程度有限

D.时间有限

E.经营规模终究有限

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第11题

关于造成小企业人力资源管理特殊性的原因，错误的描述是（)。

A.企业规模小，不可能配置专职的人力资源管理员工

B.工作重心在人力资源管理之外

C.作为创业者的企业主往往会将自己的个性和管理风格强加于企业的各种内部事务

D.采用基于短期的、非正式的、主动反应性的方式处理晋升、培训、绩效评价等问题

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