高差异战略要求企业在全行业范围内,在()等一个或几个方面创造独特性,即通过标新立异吸引顾客,形成相对优势。
A.产品设计
B.产品品牌
C.生产技术
D.顾客服务
E.销售渠道
A.产品设计
B.产品品牌
C.生产技术
D.顾客服务
E.销售渠道
第4题
A.集团化
B.多元化
C.合资经营
D.产品差异
第5题
A.具有完全不同的用户群,这些用户或有不同的需求,或以不同的方式使用产品
B.在相同的目标细分市场中,其他竞争对手不打算实行重点集中战略
C.企业的资源允许其追求广泛的细分市场
D.行业中各细分部门在规模、成长率、获利能力等方面存在很大差异,致使某些细分部门比其他部门更有吸引力
第6题
A.无差异营销
B.差异性营销
C.集中性营销
D.多角化营销
第8题
A.使培训工作满足企业的战略主题及组织文化的要求
B.能够满足员工不断更新知识技能,提高自身劳动力市场价值的要求
C.能够成功地转化为员工个人及群体的工作实践,从而提升组织绩效
D.使培训支出能够控制在预算范围内,在达成培训效果的情况下节约成本
第10题
A、它使得公司在全世界范围内寻求专利以保护其知识产权
B、它使得公司可以从世界各地引用研发的专门技术
C、需要大规模的市场以赢得它们大规模投资的必要的回报率
D、技术知识是没有国界的
第11题
在企业人力资源开发的各种方法中,讲授法是最受欢迎的培训方法,同时也是备受批评的方法,其缺点主要表现在()。
A.单向的信息传递过程,缺少沟通和交流机制
B.对受训者的差异不敏感
C.对听讲学员的要求高
D.不适合技能型的培训