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题目内容
（请给出正确答案）
A、总经理比中层管理人员更需要环境洞察力
B、总经理比中层管理人员更拥有发言权
C、总经理比中层管理人员更掌握反映公司经营问题的信息
D、总经理比中层管理人员较少受约束
答案
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第1题
A.甲于6月1日对乙公司的信函属于要约
B.乙公司于6月2日对甲的回函属于反要约
C.甲于6月4日对乙公司的发函构成承诺
D.甲、乙之间的办公桌椅买卖合同已经成立，甲有权要求乙公司以每套1800元的价格收货
第6题
发展培训的对象主要包括____。
A基层管理人员的培训
B中层管理人员的培训
C高层管理人员的培训
D基层人员的培训
第8题
A、9月底
B、10月底
C、11月底
D、12月底
第9题
A.错误
B.正确
第10题
A.专业知识指人力资源管理人员要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识,具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力
B.人力资源管理的工作与公司的业务并没有直接的联系,因此人力资源管理者不需要具备业务知识
C.实施能力包括很多具体的项目,例如沟通协调能力、分析判断能力、组织能力、计划能力、应变能力等
D.人力资源管理人员必须具有良好的道德品质,要以公正的态度来进行工作,不能将个人因素牵扯进工作,工作中要遵守职业道德,不能违背职业操守
