题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
用工人意愿支付图确定安全标准存在的一个问题是（）
A.工人的安全水平可能影响到其他方面的效用
B.工人的偏好不能转换成货币形式
C.安全设备的使用会降低工人的效用
D.意愿支付通常随时间而下降
答案
查看答案
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.工人的安全水平可能影响到其他方面的效用
B.工人的偏好不能转换成货币形式
C.安全设备的使用会降低工人的效用
D.意愿支付通常随时间而下降
答案
更多“用工人意愿支付图确定安全标准存在的一个问题是（）”相关的问题
第1题
A.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬
B.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付
C.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付
D.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，由劳动行政主管部门确定
第5题
以下哪些情形，用人单位无须向劳动者支付两倍的工资()。
A已建立劳动关系，未在用工之日起一个月内订立书面劳动合同的
B法定休假日安排劳动者工作的
C用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
D休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
第6题
A.已建立劳动关系，未在用工之日起一个月内订立书面劳动合同的
B.法定休假日安排劳动者工作的
C.用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
D.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
第7题
A.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付
B.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付
C.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之五十支付
D.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬
第8题
A.0美元
B.2000美元
C.18000美元
D.20000美元
E.38000美元
第9题
A.在文件审核的基础上确认体系实施和运行的基本情况和存在的问题，并确定第二阶段现场审核的重点
B.证实受审核方的职业健康安全管理体系符合相应审核标准的要求，并能实现其方针和目标
C.确定进行第二阶段现场审核的可行性和条件
D.现场对用人单位的管理权限、活动领域和限产区域等各方面加以明确，以便确认前期双方商定的审核范围是否合理
