A.外在薪酬和内在薪酬
B.计时薪酬和计件薪酬
C.短期薪酬和长期薪酬
D.能力薪酬、绩效薪酬和职位薪酬
第1题
A.宏观薪酬水平
B.个人薪酬水平
C.微观薪酬水平
D.组织薪酬水平
第2题
第3题
A、级别
B、职务
C、岗位
D、称谓。
第4题
A.难易程度
B. 复杂程度
C. 熟练程度
D. 适应程度
第5题
A.基本薪酬
B.补偿薪酬
C.激励薪酬
D.间接薪酬
第6题
企业用其产品给职工发放的奖励不属于职工薪酬的构成内容。 ( )
第7题
A.薪酬因素
B.收入水平
C.薪酬多少
D.薪酬水平
第8题
消除薪酬发放过程中不公平感的思路是采取一定方法，尽量使组织薪酬评价与自我评价形态接近。()
第9题
A.错误
B.正确
第10题
A.如何确保外部公平性
B.基本薪酬支付的依据
C.如何确立报酬结构
D.基本薪酬发放的数量
第11题
A.发放职工工资
B.分配职工工资
C.计提职工福利
D.发放实物福利
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