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[单选题]

驻所督导员对派驻供电所安全生产责任履行不到位的人员,可直接向()反馈并提出处理建议。

A.地市级供电单位安全生产第一责任人;

B.地市级督导组组长;

C.县(区)局安全生产第一责任人;

D.派驻供电所所长

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更多“驻所督导员对派驻供电所安全生产责任履行不到位的人员,可直接向()反馈并提出处理建议。”相关的问题

第1题

驻所督导员派驻期原则上为()年,截至派驻供电所完成安全生产整治达标的目标任务。

A.1

B.1.5

C.2

D.3

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第2题

派驻期间派驻供电所发生安全事故事件,根据调查结果及履职情况,对驻所督导员()问责。

A.同等;

B.从重;

C.从轻;

D.免除

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第3题

驻所督导员出现“对派驻供电所Ⅰ级管控违章、无计划作业、体外循环,发现不制止或隐瞒不报”的情形2次时,按()的方式进行处理。

A、提醒谈话;

B、行政记过;

C、直接召回;

D、直接召回并按待岗1~3个月

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第4题

()要承担驻所督导员管理的主体责任,明确本级对驻所督导员的管理内容和到位标准,让每位督导员知道干什么、怎么干。

A、地市级供电单位;

B、地市级督导组;

C、县(区)局;

D、供电所

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第5题

驻所督导员绩效A级名额不超过所有驻所督导员总人数(),且不占本单位A级名额。

A.10%;

B.15%;

C.20%;

D.25%

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第6题

各县(区)局负责按()对每名驻所督导员的履职表现进行评估,将评估结果报地市级党建人事部。

A.月;

B.季度;

C.半年;

D.年

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第7题

县(区)级供电单位要按照“5W1H”的原则明确本级对驻所督导员的管理内容和到位标准,包括()。

A.下达月度督导计划;

B.定期听取情况汇报;

C.确定绩效工资标准及考核标准;

D.分析情况并提出改进完善措施

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第8题

驻所督导员工作上对()负责,接受地市级督导组和县(区)局的双重领导和管理,执行双重报告制度,重要或紧急情况可直接向省级督导组报告。

A.省级督导组;

B.地市级供电单位;

C.地市级督导组;

D.县(区)局

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第9题

《意见》强调,全面落实安全生产责任需要()。①认真落实企业安全生产主体责任。②强化地方人民政府安全监管责任。③加强安全生产法制教育,增强全民安全法制意识。④切实履行部门安全生产管理和监督职责。

A.①②④

B.①②③

C.①②

D.①②③④

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第10题

甲、乙、丙三国因历史原因,冲突不断,甲国单方面暂时关闭了驻乙国使馆。艾诺是甲国派驻丙国使馆的二秘,近日被丙国宣布为不受欢迎的人。根据相关国际法规则,下列哪些选项是正确的?()

A.甲国关闭使馆应经乙国同意后方可实现

B.在丙国宣布艾诺为不受欢迎的人后,如甲国不将其召回或终止其职务,则丙国可拒绝承认艾诺为甲国驻丙国使馆人员

C.乙国驻甲国使馆可用合法手段调查甲国情况,并及时向乙国作出报告

D.丙国宣布艾诺为不受欢迎的人,须向甲国说明理由

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第11题

某企业与从业人员订立的协议中规定:“如因员工个人原因造成工伤事故,本厂不承担任何责任”。该企业因此而承担的违反安全生产法的法律责任是()。

A.协议无效

B.对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人,处以罚款

C.责令停业整顿

D.以上都正确

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