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[主观题]

领导有效性评价的主要方面是什么?

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更多“领导有效性评价的主要方面是什么?”相关的问题

第1题

简述领导有效性评价的理论依据。

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第2题

田经理是客户服务部经理,公司领导通过授权使用权,他从常规的任务中解脱出来,从而能主要管理和提高团队的绩效,然而能否对员工进行授权取决于很多方面,()可能不会影响授权。

A.自我评价与经理的评价

B.双方会面

C.汇报

D.以上都对

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第3题

S公司是一家大型的第三方物流企业,主要经营仓储业务,其在信息技术应用方面走在了行业的前列,现在
有一家合作伙伴企业的领导来公司考察,假设你是仓库的主管,请你向他们简要阐述一下基于RFID系统的仓储作业流程是什么。

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第4题

2004年,华北某省省委党校对34名地厅级干部、59名县处级干部、158名科局级干部进行了法律知识问卷调
查。下面是部分调查结果:在调查对象中,对“一个依法行政案件,在实践中是否能够以法定程序公正解决”的问题,只有21.6%的被调查对象认为依照法定程序公正解决,其余近80%的被调查者选择了“权压了法”或“钱买了法”;有51.8%的人认为“权力对公正执法的干扰最大。”但是,当问到“您处理违法行为时,您的上司来说情,这时您首先想到的是什么?”这一问题时,表示“能继续坚持依法办事”的被调查者为66.1%,表示“准备迎合领导意图或为了给领导一个面子,违心地打点折扣”的调查者也高达33.9%。这种情况说明,作为执法者的领导干部,虽然大多数具有依据办事的信念,但当遇到权势的压力或个人利益、地方利益发生矛盾时,其执法的坚定性将大打折扣。对当前执法现状的评价,基层干部显然要悲观得多。在依法行政的坚定性方面,干部级别越低,赞成并坚持依法办事的比例越低;在遇到权势的压力时,准备放弃法律原则迎合领导意图的比例却越高,在科局级干部的比例竞高达41.1%。通过上述调查结果的分析,你认为在依法行政方面存在的主要问题是什么?并请加以说明。

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第5题

在评价内部控制的健全性和有效性,以及提出改进建议方面起着重要作用。A.监事会B.内部审计人

在评价内部控制的健全性和有效性,以及提出改进建议方面起着重要作用。

A.监事会

B.内部审计人员

C.财务负责人

D.总经理

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第6题

对计算机系统硬件的主要威胁在()方面。

A、保密性

B、完整性

C、可用性

D、有效性

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第7题

对计算机系统硬件的主要威胁在(1)方面,而对软件的主要威胁既可在(2)方面,如软件被有意或无意

对计算机系统硬件的主要威胁在(1)方面,而对软件的主要威胁既可在(2)方面,如软件被有意或无意地删除,也可在(3)方面,如生成了一份未经授权的软件副本,还可在(4)方面,如由于软件被非法更改而导致执行了一些非预想的任务。 A. 保密性

B. 完整性

C. 可用性

D. 有效性

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第8题

商务谈判的主要评价指标是()。

A、单位利益

B、经济利益

C、领导利益

D、公司利益

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第9题

美国有关当局核发银行经营执照的主要参考因素是什么?美国联邦存款保险公司在银行准入管理方面扮
演怎样的角色?

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第10题

商业银行内部控制评价应从()方面进行。

A.充分性

B.合规性

C.有效性

D.适宜性

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第11题

评价家庭和社区合作教育活动可以从以下几个方面人手()。

A.随机性

B.目的性

C.互动性

D.有效性

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