第1题
A.崩解度检查
B.溶出度检查
C.溶散时限检查
D.溶化性检查
E.含量均匀度检查
第2题
A.澄清度
B.崩解时限
C.溶解度
D.含量均匀度
E.溶化性
第3题
A.释放度
B.溶出度
C.有关物质
第4题
第5题
A.裂片
B.黏冲
C.片重差异超限
D.均匀度不合格
E.崩解超限
第6题
第7题
A.需求判断法
B.需求适应性判断法
C.结构效果法
D.影子价格分析法
第8题
A.人才评价中心
B.民主测评
C.关键绩效指标KPI
D.强制分布法
第9题
A.近红外分光光度法指导原则
B.放射性药品
C.拉曼光谱法
D.原子量表
E.制剂的含量均匀度试验
第10题
A.综合报告
B.专题报告
C.技术报告
D.对策报告
第11题
行为锚定等级量表是一种()。
A关注员工工作行为的考核方法
B图尺度法与关键事件法的结合
C等级量表的设计开始于工作分析
D关注员工工作结果的考核方法
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