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[单选题]

适用于绩效评价的方法不包括()。

A.直接排序法

B.360度考核

C.量表法

D.比较法

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发布时间：2022-12-04

更多“适用于绩效评价的方法不包括（)。A、直接排序法B、360度考核C、量表法D、比较法”相关的问题

第1题

工作设计中可以采取三种方法，其中不包括（)。

A.工作扩大化

B.绩效评价

C.工作丰富化

D.工作职务轮换

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第2题

绩效评价可以通过很多方法和渠道与有关当事人进行沟通，比如( )。

A.通过印发报告

B.通过公司内部网站

C.直接交流

D.通信

E.会议

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第3题

()是将每一位员工按照所有的评价要素(“工作数量”、“工作质量”等等)与所有其他员工进行比较，然后分出好和差的一种绩效评价方法。

A.直接排序法

B.交替排序法

C.配对比较法

D.强制分配法

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第4题

有关绩效评价中的成绩记录法，下列说法正确的是()。(2004年6月二级真题)

A.属于行为导向客观考评方法

B.比较适合教师或工程技术人员

C.需要从外部请来专家参与评估

D.考核的成本要低于一般的考评方法

E.被考评者记录自己的考评成绩，由直接上级来验证成绩的真实性

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第5题

随着采购绩效评价的发展，现在已经有一套普遍适用于每个企业的采购绩效指标。（)

随着采购绩效评价的发展，现在已经有一套普遍适用于每个企业的采购绩效指标。( )

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第6题

波多里奇卓越绩效评价准则适用于医疗卫生机构。()

波多里奇卓越绩效评价准则适用于医疗卫生机构。（)

A.正确

B.错误

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第7题

对于制度的绩效评价标准，重点不包括下列哪一项？

A.经济效率

B. 再分配公平

C. 适应性

D. 稳定性

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第8题

下列说法正确的是 ()。

A.直接输入法优点是输入方法方便简捷

B.直接输入法优点是输入方法复杂

C.通过M文件建立矩阵，该方法适用于建立尺寸较大的矩阵，并且易于修改

D.通过M文件建立矩阵，该方法适用于建立尺寸较小的矩阵，并且不易于修改

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第9题

目前企业绩效评价的研究相对比较完整和系统，因此可以把企业的绩效评价指标体系直接移植到供应

链的绩效评价中()。

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第10题

以下有关腹外疝非手术治疗的叙述正确的是( )

A.适用于婴儿

B.长期使用无副作用

C.注意避免腹内压增高因素

D.采用直接压迫疝环的方法

E.适用于年老体弱不适合手术者

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第11题

下列关于税收保全与税收强制措施的哪些表述是错误的？()

A.税收保全与税收强制措施适用于所有逃避纳税义务的纳税人

B.税收强制措施不包括从纳税人的存款中扣缴税款

C.个人生活必需的用品不适用税收保全与税收强制执行措施

D.税务机关可不经税收保全措施而直接采取税收强制执行措施

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