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[单选题]

项目后评价工作包括两个方面,一是对项目评价时点以前已经完成的部分进行总结,二是( )。

A.对项目评价时点以后的工作进行预测

B.对项目评价时点以后的工作进行评价

C.将信息反馈到项目决策机构

D.增强项目决策、执行、管理的责任心

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更多“项目后评价工作包括两个方面,一是对项目评价时点以前已经完成的部分进行总结,二是()。 A.对项目评价时点”相关的问题

第1题

职位分析对职位评价的贡献包括两个方面:一是职位分析提供了职位评价要素体系设计的基础,二是职位分析提供了对这些要素进行评价的信息来源。()
职位分析对职位评价的贡献包括两个方面:一是职位分析提供了职位评价要素体系设计的基础,二是职位分析提供了对这些要素进行评价的信息来源。()

A、错误

B、正确

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第2题

人才盘点的操作步骤包括两个方面:一是有人力资源管理部门协助管理者对所属员工的而当前工作绩效以及未来发展潜能作出评估; 二是在人力资源管理部门的协调和监督下,让管理者公开展示对某位员工所做的评价,并进行校准,形成相对一致的人才评价标准。()
人才盘点的操作步骤包括两个方面:一是有人力资源管理部门协助管理者对所属员工的而当前工作绩效以及未来发展潜能作出评估; 二是在人力资源管理部门的协调和监督下,让管理者公开展示对某位员工所做的评价,并进行校准,形成相对一致的人才评价标准。()

A.正确

B.错误

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第3题

《房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督工作规程》中要求,工程项目终止施工安全监督后,监督机构应当整理工程项目的施工安全监督资料,包括()。

A.监督文书

B.抽查记录

C.项目安全生产标准化自评材料

D.施工方案

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第4题

培训效果测定的学习层是指()。

A.评价受训者对培训项目的反应,受训者是否感到培训项目有好处,包括受训者对培训科目、培训教师和自己收获的感觉

B.评价受训者对所学内容的掌握程度

C.评价受训者在参加培训后,与工作相关的行为上发生了哪些变化

D.评价有多少与成本有关的行为后果,如生产率的提高、质量的改进、离职率的下降及事故的减少等

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第5题

培训效果测定的结果层是指()。

A.评价受训者对培训项目的反应,受训者是否感到培训项目有好处,包括受训者对培训科目、培训教师和自己收获的感觉

B.评价受训者对所学内容的掌握程度,即学习效果

C.评价受训者在参加培训后,与工作相关的行为上发生了哪些变化

D.评价有多少与成本有关的行为后果,如生产率的提高、质量的改进、离职率的下降及事故的减少等

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第6题

下列关于房地产投资项目方案比选的说法,正确的是()。A.房地产投资项目方案比选是房地产经济评

下列关于房地产投资项目方案比选的说法,正确的是()。

A.房地产投资项目方案比选是房地产经济评价的重要组成部分,反映了经济评价的初始动机

B.房地产投资项目的比选有两个层面:一是项目间的比选;二是同一项目的投资方案比选

C.在对房地产投资项目方案比选前,应当弄清各投资方案的评价方法

D.房地产投资项目比选问题,如无特殊说明,则只包含同一项目的投资方案比选问题

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第7题

项目实施的业绩评价有两个方面:项目管理评价和项目管理过程评价。()
项目实施的业绩评价有两个方面:项目管理评价和项目管理过程评价。()

A.错误

B.正确

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第8题

在评价工程咨询公司提交的技术建议书时,对项目咨询人员考察的因素包括( )

A.从事工程咨询工作年限

B.从事与该项目相关专业的经验

C.在类似地区的工作经验

D.完成工程咨询项目数量

E.知识面

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第9题

我国目前开展的建设项目后评价一般都按三个层次组织实施,分别是()

A.项目单位自我后评价工作的组织

B. 行业主管部门对后评价工作的组织

C. 专业咨询公司对后评价工作的组织

D. 各级计委或主要投资方对后评价工作的组织

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第10题

项目后评价包括成果反馈阶段。()

项目后评价包括成果反馈阶段。()

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第11题

分析评估环保措施的具体步骤包括()

A.审查分析可行性研究报告的附件中是否有环境影响评价报告书和各级环保部门的审查环境意见

B.全面分析项目对环境的影响,并提出治理对策

C.分析评价投入环保工程的资金有无保证、是否落实

D.分析评价治理后能否达到有关标准要求

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