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[多选题]

主要的职业生涯理论包括（)

A.年龄阶段理论

B.职业锚理论

C.“职业-人”匹配理论

D.择业动机理论

E.职业个性理论

答案

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发布时间：2022-12-05

更多“主要的职业生涯理论包括（)”相关的问题

第1题

按照艾里克森的发展理论，以获得亲密感作为主要发展任务的年龄阶段是A．3～6岁B．6～12岁C．12～18岁D．1

按照艾里克森的发展理论，以获得亲密感作为主要发展任务的年龄阶段是

A．3～6岁

B．6～12岁

C．12～18岁

D．18～30岁

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第2题

人们进入25岁到44岁年龄阶段时，大多数人就处于职业生涯发展阶段的（)

A、成长阶段;

B、探索阶段;

C、确立阶段;

D、维持阶段

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第3题

职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。()

职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。（)

A.正确

B.错误

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第4题

当前国际企业的人力资源培训与开发活动主要可以包括有( )。

A.常规性培训

B.职业生涯管理

C.外派培训

D.回派培训

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第5题

职业素质对人生成功的作用主要包括是职业生涯成功的重要条件、决定职业岗位、决定个人职业成长。（)

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第6题

职业生涯后期，即将退休的人，不安全感很多，主要包括（)

A.经济上的不安全感

B.心理上的不安全感

C.疾病增多

D.不适应退休后的生活

E.人际关系问题

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第7题

战略人力资源管理主要包括（)等内容。

A.战略性人员配置

B.战略性员工培训与开发

C.战略性绩效管理

D.战略性职业生涯管理

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第8题

企业的培训与开发主要包括（)活动。

A新员工导向培训

B技能培训

C管理培训与开发

D职业生涯开发

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第9题

为防范培训风险，企业与受训者签订培训合同的主要项目包括（)。

A.培训成本的分摊与补偿

B.受训者的服务期限

C.保密协议

D.违约补偿

E.培训后员工的职业生涯设计

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第10题

一般而言，个人职业生涯开发的内容主要包括自我要素的开发与社会资本的开发。其中，自我要素的开发包括（)

A.能力的开发

B.态度的开发

C.职业资本的开发

D.职业素质的开发

E.职业技能的开发

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第11题

职业素质对人生成功的主要作用包括是职业生涯成功的重要条件、决定个人职业成长和（)。

A.决定职业技艺

B.决定职业绩效

C.决定职业岗位

D.决定职业态度

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