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（请给出正确答案）
A.甲的年休假可由单位统一协调安排
B.甲可享受13天的年休假
C.甲可要求当年不休年休假
D.单位未安排甲休年休假的应支付其工资标准的300%作为报酬
答案
更多“单-甲已在某单位工作了13年，关于其年休假的下列说法中错误的是（）”相关的问题
第1题
A.甲的年休假可由单位统一协调安排
B.甲可享受13天的年休假
C.甲可要求当年不休年休假
D.单位未安排甲休年休假的应支付其工资标准的300％作为报酬
第2题
A.钱某与公司劳动关系无效，但公司要参照本单位相同岗位劳动者的劳动报酬向钱某支付一个月的劳动报酬
B.钱某与公司劳动关系无效，但公司要参照当地最低工资标准向钱某支付一个月的劳动报酬
C.钱某以欺诈手段与公司签订的劳动关系无效，钱某存在重大过错，公司不需要向钱某支付劳动报酬
D.钱某以欺诈手段与公司签订的劳动关系无效，钱某存在重大过错，公司可视情况向钱某适当支付一点儿劳动报酬
第3题
资料： (1)甲公司为非银行金融公司，该公司某些项目的处理违反《企业会计准则》的规定，这些项目所涉及的金额不大，所有项目已在会计报表的附注中作了充分揭示。 (2)乙公司对各子公司都拥有股票投资。已查明，各项投资均以原始成本入账，但难以审核各子公司的会计核算情况以查明资产负债表中长期投资数额的真实性。 (3)丙公司作为某诉讼案件的被告，一旦败诉，将以公司的部分资产赔偿，公司已在会计报表附注中作了说明。 要求：请分别就上述情况，指出注册会计师应出具何种意见类型的审计报告。
第4题
从何时起甲有资格代理诉讼？
第5题
A.取得足额劳动报酬的权利
B.组织管理公司事务的权利
C.要求公司安排其休息休假的权利
D.辞职后自由选择职业的权利
第6题
A.体系解释
B. 历史解释
C. 参照习惯或惯例解释
D. 符合合同目的解释
第7题
第9题
下列哪一情形不属于“挪用公款归个人使用”？(2010年试卷二第20题)
A．国家工作人员甲，将公款借给其弟炒股
B．国家机关工作人员甲，以个人名义将公款借给原工作过的国有企业使用
C．某县工商局长甲，以单位名义将公款借给某公司使用
D．某国有公司总经理甲，擅自决定以本公司名义将公款借给某国有事业单位使用，以安排其子在该单位就业
第10题
A.本案中抵押权人张某声明其与赵甲有抵押关系，并不影响人民法院继续采取诉前财产保全措施
B.本案中抵押权人张某声明其与赵甲有抵押关系，人民法院不能继续采取诉前财产保全措施
C.人民法院对抵押物留置物不得采取财产保全措施
D.人民法院对抵押物留置物可以采取财产保全措施，但抵押权人留置权人有优先受偿权
