题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
下列关于职业道德的说法中，正确的是()。
A.职业道德无关紧要，可有可无
B. 没有职业道德会给相应工作带来极大负面影响
C. 有职业道德的人一定能够胜任岗位工作
D. 职业道德有时起作用，有时则作用不大
答案
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（请给出正确答案）
A.职业道德无关紧要，可有可无
B. 没有职业道德会给相应工作带来极大负面影响
C. 有职业道德的人一定能够胜任岗位工作
D. 职业道德有时起作用，有时则作用不大
答案
更多“下列关于职业道德的说法中，正确的是（)。A. 职业道德无关紧要，可有可无B. 没有职业道德会给相”相关的问题
第1题
A.社会分工和专业化程度的增强，对职业道德提出了更高要求
B.职业道德的稳定性特征，说明职业道德是稳定而不变化的
C.职业选择属于个人权利的范畴，不属于职业道德的范畴
D.职业道德与法律分属不同领域，两者没有关联性
第2题
A.在职业化管理过程中，企业家的经营风格居于决定地位
B.职业化是一种更加强调结果的管理
C.开展职业化管理，员工的聪明才智乃至直觉都显得更加重要
D.重视职业道德与科学管理的统一是职业化管理的核心
第4题
A.它是教师职业道德的基本原则
B.“诚”表现在教师的职业劳动中，要求教师对学生、对学校乃至对社会尽最大责任
C.“忠”表现在教师应真心接受社会教育事业的要求，并把社会对教师的道德要求转化为自身的内心信念和自觉的行动
D.它要求教师以自己的创造性劳动履行社会职责和道德义务
第5题
A.劳动纪律是企业经营者管理权的一项内容
B.劳动纪律是劳动合同的法定必备条款
C.劳动纪律与职业道德性质相同
D.劳动者严重违反劳动纪律，用人单位可单方解除劳动合同
第6题
A.职业道德规范是管理者为了减少矛盾设置的主观性要求
B.良好的职业道德品质是从业人员成长、成才的重要保障
C.职业道德与经济效益之间没有内在关联性
D.职业道德是对职工的普遍要求，没有先进与落后之分
第8题
A.应当烙守独立、客观、公正的原则
B.如与客户存在可能损害独立性的利害关系，应当实行回避
C.不得因个人好恶影响分析、判断的客观性
D.应当不偏不倚地对待有关利益各方
第9题
A.律师职业道德是律师义务的具体要求
B.律师义务是调节律师职业行为的总纲
C.律师职业道德是律师执行职务、履行职责的操作性规范
D.律师执业道德需通过律师义务的全面遵守才能得以体现和贯彻
第10题
A.注册会计师应当保持形式上和实质上的独立
B.如与客户存在可能损害独立性的利害关系，应当实行回避
C.可以根据个人好恶进行分析、判断
D.注册会计师不得兼营或兼任与其执行的审计或其他鉴证业务不相容的其他业务或职务
第11题
A.专业知识指人力资源管理人员要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识,具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力
B.人力资源管理的工作与公司的业务并没有直接的联系,因此人力资源管理者不需要具备业务知识
C.实施能力包括很多具体的项目,例如沟通协调能力、分析判断能力、组织能力、计划能力、应变能力等
D.人力资源管理人员必须具有良好的道德品质,要以公正的态度来进行工作,不能将个人因素牵扯进工作,工作中要遵守职业道德,不能违背职业操守
