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[主观题]

实务中建立的作业中心是否合理需要首先分析构成作业中心不同作业的性质,只有相同性质的作业才可以合并。()

实务中建立的作业中心是否合理需要首先分析构成作业中心不同作业的性质,只有相同性质的作业才可以合并。()

A.正确

B.错误

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更多“实务中建立的作业中心是否合理需要首先分析构成作业中心不同作业的性质,只有相同性质的作业才可以合并。()”相关的问题

第1题

在资料处理过程中,资料编码这一步骤需要首先()。

A、转换原始资料

B、编辑原始资料

C、建立正确的编码标准

D、设置合理的分类尺度

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第2题

柯达公司以严格的选择评定标准找到所需要的人才,再以相关的培训和发展课程对其进行培养,以便更
好地利用现有人力资源的潜力。为了寻找到合适的人选,柯达公司设置了评估中心对候选人进行评估。评估作业包括现场实况操作、角色扮演、个性剖析等。虽然这类评估作业成本很高,但公司认为价有所值。对每个人的优缺点做诚实的评估后,那些被认定具有领袖才能的候选人就可参加所谓的团队管理技巧发展课程。课程分为两阶段,第一阶段是课堂教育,主要传授实务培训与经验,历时7个星期。为保证理论与实务的融合,受训者通常是一星期上课,随后的一星期又回到工作岗位,如此交替进行。第二个阶段历时6个月,受训者将有机会表现他们的领导才能。而且他们必须认定一个目标,并尽力完成。培训即将结束时,由经理人员所组成的小组,进行最后的评估,以决定受训者是否符合公司要求。为培养团队合作精神,公司还要求候选人参加为期1周的领导才能发展课程,在前往集训地前,他们将被问到所担忧的事情是什么?每个人所担心的都不一样。但通过团队合作后,都一一克服了。当他们重返工作岗位时,每个人都非常自信,自认天下再无难事。根据以上案例,回答以下各题。

1.关于培训和训练的区别,说法不正确的是()。

(A)训练属于发展活动

(B)培训属于学习活动

(C)训练针对技能和具有清晰结构的程序,提供明确的指导,帮助理解

(D)培训方式有解释、示范和有指导的实践,还有反馈

2.在培训即将结束时,柯达公司的经理人员会对学员进行最后的评估,以审查他们是否合格。典型的审查需要回答的问题不包括()。

(A)是否达到了学习目标

(B)学员在生活中遇到了什么问题

(C)学员是否能够完成规定任务

(D)学习实践活动中哪些方面做得较好

3.柯达公司在安排候选人参加完1周的领导才能发展课程后,如果对候选人的学习效果进行评估,评估内容不包括()。

(A)课程的合理程度

(B)候选人在参加完培训后领导能力的提升程度

(C)候选人在培训中学到的技能

(D)候选人在培训结束后工作效率的提高程度

4.柯达公司对现有人力资源进行培养,从组织目标和发展目标的角度来看,柯达公司这样做()。

(A)符合发展目标,不符合组织目标

(B)既不符合发展目标,又不符合组织目标

(C)符合组织目标,不符合发展目标

(D)既符合组织目标又符合发展目标

5.柯达公司培养人才的方式属于常用学习方式中的()。

(A)岗位轮换

(B)训练

(C)伙伴工作

(D)培训

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第3题

客户关系管理流程设计的以人为本体现在以下哪些方面()

A.建立“把客户需求放在中心地位”的流程体系

B.不仅需要企业决策层的支持,而且需要执行层和作业层的理解和接受

C.坚持以流程为中心

D.企业中的流程设计通常以工作团队的形式来完成

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第4题

____最基本的要求是物流公司要上网,要在网上建立站点,提供信息A物流公司组建配送中心一开始就

____最基本的要求是物流公司要上网,要在网上建立站点,提供信息

A物流公司组建配送中心一开始就一定要合理规划布局

B建立第三方物流模式

C配送中心的基本功能特别增加商品展示功能和销售零售功能,以适应电子商务的需要

D建立物流公司要立足于高科技、高起点

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第5题

评价中心技术主要采用()方法。

A.实务作业或称套餐式练习

B.自主式小组讨论

C.个人测验

D.面谈评价

E.管理游戏与个人报告

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第6题

下列各项中,属于宏观必要性分析的有()。

A.是否符合国民经济总量和结构平衡发展的需要

B.是否符合国家一定时期的产业政策

C.是否考虑到了合理生产规模问题

D.是否符合布局经济的要求,促使国民经济地区结构优化

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第7题

在实务中,审计师如何从核算误差的金额和性质两个因素考虑是否建议被审计单位更正?

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第8题

下列各项中,属于微观必要性分析的有()。

A.是否考虑到了合理生产规模问题

B.是否有利于技术进步

C.项目所生产的产品(或提供的服务)是否符合市场的需求

D.是否符合布局经济的要求,促使国民经济地区结构优化

E.是否符合国民经济总量和结构平衡发展的需要

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第9题

客户关系管理系统需要建立数据仓库,首先需要的是进行()

A.流程设计

B.信息收集

C.客户互动

D.信息的分析与提炼

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第10题

关于资金结构控制设计的描述,正确的是()。

A.拟订合理的资金结构计划

B.建立内部结算中心制度

C.设计资金结构分析表

D.制定财务计划和资金计划

E.制订资金结构调控方法

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第11题

小组工作实务中运用的主要理论有:

A.需要理论

B.小组动力学理论

C.社会学习理论

D.镜中自我理论

E.交流分析理论

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