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[主观题]

控制是()、()和()工作绩效的过程。

控制是()、()和()工作绩效的过程。

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更多“控制是()、()和()工作绩效的过程。”相关的问题

第1题

项目管理中计划工作过程、执行工作过程、控制工作过程是截然分开的。()
项目管理中计划工作过程、执行工作过程、控制工作过程是截然分开的。()

A.错误

B.正确

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第2题

不同薪酬等级的员工薪酬结构比例也应有所不同。高级管理人员由于其工作的成果对企业影响较大,其劳动绩效基本可以自己控制,所以在其薪酬结构中浮动工资应占()

A.较小比重

B.较大比重

C.平均水平

D.不能确定

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第3题

()是主管与员工就员工前一段时间的绩效情况进行面对面交流和沟通的过程,它具有沟通、激励、纠正失误和调整决策的作用。

A.绩效面谈

B.绩效辅导

C.绩效反馈

D.绩效沟通

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第4题

在绩效管理的沟通过程中,上下级间双向沟通的内容是()。

A.工作方法和标准

B.工作目标和标准

C.工作程序和目标

D.工作标准和方法

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第5题

()是企业基于员工所承担或完成的(),或根据员工所具有的完成工作的()和能力而向其支付的一种稳定性报酬。

A.绩效

B.基本薪酬

C.工作任务

D.技巧

E.指标

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第6题

2016年大学公共管理学期末考试填空题答案

1.公共管理的主体是——,公共管理的客休是——.

2.威尔逊在其《行政之研究》一文中主张——分离,第一次明确提出应该把行政管理当作一门学科来研究。

3.政府失效是指由于——存在本质上的缺失,而无法使资源配置达到最佳效率的情景。

4.因政策问题的复杂程度不同,可将其分为结构——问题、结构中等问题和结构不良问题。

5.依据公共政策的从属关系一般司分为——政策、——政策和具体政策。

s.西方公务员按其产生方式、任期和与执政党的关系不同而分为——和 ——两大类。

7.公民有权知道他们应该知道的事情,被称作公民的——。

8.公共部门绩效,尤其是政府绩效主要包括——绩效、——绩效、政治绩效三个方面。

9.公共管理伦理是指在公共管理过程中被人们认可的——准则,这些准则不受——因素的影响。

10.公共管理责任是指——根据法律、政策、道德等社会行为规范的要求,对公共管理客体所承担的——。

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第7题

工作群体的绩效是每个成员作为个体所做贡献的函数。()
工作群体的绩效是每个成员作为个体所做贡献的函数。()

A.对

B.错

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第8题

函数调用的整个过程就是栈空间操作的过程。下面不属于栈操作过程的是()

A.把被调函数的栈空间收回

B.保护调用函数的运行状态和返回地址

C.传递参数

D.将控制转交被调用函数

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第9题

下列关于项目范围规划的表述中错误的是()

A.项目范围规划提供了范围变更控制的基准

B.项目范围规划可以提醒项目团队将来可能发生的问题

C.项目范围规划提供了项目绩效方面的信息

D.项目计划一旦确定,就不能更改

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第10题

下列关于计划的说法不正确的是()。

A.狭义的计划是指制定计划的过程

B.滚动计划法的缺点是缺乏灵活性,不能及时适应环境的变化

C.计划为日常管理考核与控制提供了科学的标准

D.计划工作具有层次性和普遍性

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第11题

下列说法不正确的有()。
下列说法不正确的有()。

A、作业成本管理由两个相互关联的过程组成,其中的一方面是作业成本的计算(分配)过程,即所谓的过程观,反映作业产生的原因、作业的确认和作业的评价

B、传统成本管理的对象是产品,作业成本管理的对象是作业

C、传统成本管理忽视非增值成本,而作业管理高度重视非增值成本

D、传统成本管理以最优或理想成本作为控制标准,作业成本管理以现实可能达到的水平作为控制标准

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